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TRESCON Kompetenzanalyse

Weil Fehlbesetzungen teuer sind

Das TRESCON TestCenter bietet kompetenzfokussierte Personauswahl auf Spitzenniveau: Vom Pre-Screening (Bewerbungsunterlagen, telefonischer Erstcheck) über das persönliche multimodale Interview bis hin zum Einholen von Referenzen, Tests und Potenzialanalysen, Hearings und Assessment Center – bei allen Auswahlschritten und -methoden profitieren Sie als Kunde von unserer Erfahrung und unserem Markt-Know-how.

Unsere Consultants sind erfahrene Spezialisten, die über hohe Prozess- und Methodenkompetenz verfügen. Vom Pre-Screening (Bewerbungsunterlagen, telefonischer Erstcheck) über das persönliche multimodale Interview bis hin zum Einholen von Referenzen, Tests und Potenzialanalysen, Hearings und Assessment Center – bei allen Auswahlschritten und -methoden profitieren Sie als Kunde von unserer Erfahrung und unserem Know-how.

Lassen Sie sich von uns unterstützen, Ihre Personalentscheidungen auf eine fundierte, objektive und valide Basis zu stellen und somit teure Fehlbesetzungen zu vermeiden. Ihr Recruiting-Prozess wird damit nicht nur schneller – vor allem gewinnt Ihre Personalentscheidung an Klarheit und Treffsicherheit!

Interessiert an einem unverbindlichen Beratungsgespräch?

Kontaktieren Sie uns – wir freuen uns auf ein Kennenlernen!