Executive Search Niederlande: BeljonWesterterp als starker Partner vor Ort

Die richtige Führungspersönlichkeit zur richtigen Zeit am rechten Ort – das ist die gemeinsame Mission von TRESCON und seinen internationalen Partnern im CFR Global Executive Search Netzwerk. In den Niederlanden setzen wir auf BeljonWesterterp – eines der führenden nationalen Personalberatungsunternehmen mit klarer Spezialisierung auf Executive Search. Werfen Sie mit uns einen Blick auf unseren starken Partner im Herzen der Niederlande.

BeljonWesterterp zählt seit seiner Gründung im Jahr 1990 zu den führenden Personalberatungen in den Niederlanden. Mit sechs Standorten im ganzen Land und rund 50 Mitarbeiter*innen deckt das Unternehmen ein breites Spektrum an Dienstleistungen in den Bereichen Führungskräfte-Rekrutierung und Organisationsentwicklung ab.

Besonders stark ist BeljonWesterterp in der Executive Search für strategisch wichtige Positionen: vom C-Level über Aufsichtsräte bis hin zum Interim-Management auf Top-Ebene. Dabei stehen Fachkompetenz, Engagement und ein klares Bekenntnis zu Qualität im Fokus.

Als landesweit tätige Organisation mit regionalem Zugang begleitet BeljonWesterterp Organisationen aus dem öffentlichen und privaten Sektor mit hoher Nähe zu Menschen, Märkten und regionalen Besonderheiten.

Hinter BeljonWesterterp steht ein erfahrenes Führungstrio, das die Entwicklungen im Markt seit Jahrzehnten aktiv mitgestaltet:

• Willem Hein, CEO von BeljonWesterterp und derzeit Präsident des internationalen CFR-Netzwerks. Er ist seit 2006 im Unternehmen.
• Alfred Eilering, Director Global & C-Level Search und verantwortlich für das internationale Business Development. Er ist seit 2002 Teil des Unternehmens.
• Herbert van der Horn, CFO und Mitgestalter der strategischen Ausrichtung. Er ist seit 2000 mit an Bord.

Alle drei sind auch Aktionäre von BeljonWesterterp – ein Zeichen für langfristiges Engagement und nachhaltige Weiterentwicklung.

BeljonWesterterp bietet maßgeschneiderte Lösungen für komplexe Herausforderungen in der Personalgewinnung und -entwicklung:

• Executive Search / C-Level Search für Führungsrollen mit hoher Verantwortung, Vertraulichkeit und Komplexität
• Recruiting & Selection für Positionen auf Management-, Fach- und Aufsichtsebene
• Interim-Management für Übergangsphasen, Krisensituationen oder kurzfristigen Bedarf
• Organisations- und Personalentwicklung, etwa zu den Themen Führung, Governance, Diversity oder nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit

Damit begleitet BeljonWesterterp Unternehmen ganzheitlich – von der Suche bis zur Entwicklung von Führungskräften.

Mit Standorten in Eindhoven, Enschede, Heerenveen, Groningen, Utrecht und Zwolle ist BeljonWesterterp flächendeckend in den Niederlanden vertreten.

Dabei steht die Nähe zu Kunden und Kandidat*innen ebenso im Mittelpunkt wie die fundierte Branchenkenntnis – sowohl im Profit- als auch im Non-Profit-Sektor. Diese Kombination aus lokaler Präsenz und nationaler Stärke ermöglicht es dem Team, gezielt auf spezifische Anforderungen einzugehen und zugleich zukunftsfähige Lösungen zu bieten.

Die Kooperation mit BeljonWesterterp ist ein zentraler Baustein unserer internationalen Executive-Search-Kompetenz. Seit dem Beitritt zum CFR Global Executive Search Netzwerk im Jahr 2021 arbeiten wir eng und auf Augenhöhe zusammen.

Gerade in einem strategisch so wichtigen Markt wie den Niederlanden schätzen wir den Mix aus lokaler Marktkenntnis und internationaler Denkweise. BeljonWesterterp bringt nicht nur tiefe Einblicke in regionale Entwicklungen mit, sondern betrachtet Personalberatung als integrativen Bestandteil der Unternehmensstrategie.

Diese Haltung passt perfekt zu unserem eigenen Anspruch bei TRESCON: Wir wollen keine kurzfristigen Besetzungen, sondern nachhaltige Lösungen für die Zukunft von Unternehmen und Organisationen schaffen.

Mag. Bertram Klinger - Geschäftsführender Gesellschafter - TRESCON

Mehr über BeljonWesterterp erfahren Sie unter: www.beljonwesterterp.com