Mag. Gerhard Ratz
Kompetenzprofil
Aus- und Fortbildung
- Studium der Betriebswirtschaft und Wirtschaftspädagogik
- Ausbildung zum Organisationsberater und Managementtrainer (TOEM)
- Ausbildung zum NLP-Master (ÖTZ)
- Weiterbildung zum systemischen Trainer und Coach (TRAIN)
- Diverse Weiterbildungen, u.a. für Gestaltberatung, Bioenergetik, Themenzentrierte Interaktion, Familien- und Organisationsaufstellungen, Transaktionsanalyse, Gruppendynamik, Coaching
Beruflicher Werdegang
- seit 2011: TRESCON Betriebsberatungsgesellschaft m.b.H., Niederlassungsleiter Salzburg
- seit 2003: DREIWEG Unternehmensentwicklungsgesellschaft m.b.H., Salzburg: Geschäftsführer
- seit 1990: selbstständiger Berater und Trainer in den verschiedensten Beratungsprojekten
- 1983 - 2000: SPAR AG: Gesamtleitung für Personal- und Organisationsentwicklung
Expertisen
- Führungskräfte und Schlüsselpersonen finden
- Management stärken
- Unternehmensperformance steigern
- Personalauswahl für Kommunen und den öffentlichen Sektor
- Hearing, Tests und Potenzialanalysen
- Coaching und Placement
