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Coole Tools für HR

Die Herausforderungen der Zukunft, vor der das gesamte Human Resource Management steht, sind vielfältig:

  • Change Management - Wandel von Unternehmenskultur und -organisation
  • „Bootcamp“ Corona als Impuls für Flexibilisierung
  • Fachkräftemangel & Pensionierungswelle der Baby Boomer-Generation
  • Kompetenzbasierte Auswahl und Entwicklung von Mitarbeitern
  • Implementierung umfassender Data Analytics-Tools - bisher ungenützte Daten eröffnen neue Einsichten und Möglichkeiten​​​​​​

​​​​​​​Die Digitalisierung ist dabei DER zentrale Treiber!

Wir sehen daher Digitalisierung und Innovation nicht als „notwendiges Übel“, sondern vor allem als entscheidenden Wettbewerbsfaktor. Wir verharren nicht in der Komfortzone, sondern denken und arbeiten lösungs- und zukunftsorientiert. Wir legen Wert auf innovative und moderne Zugänge für die Personalarbeit und beobachten daher sehr intensiv die Entwicklungen und Innovationen am Markt, greifen Themen auf und entwickeln daraus entweder allein oder mit unseren Business Partnern zukunftsorientierte Dienstleistungen und Prozesse.

 

Sie als Kunde profitieren davon, indem wir innovative Personalmanagement-Tools in unsere tägliche Arbeit einbinden, um für Sie die besten Resultate zu erzielen:​

  • Video-Tools für Kunden- und Bewerbergespräche sowie Webinare
  • TRESCON-Cloud für sicheren, DSGVO-konformen Datenaustausch mit Kunden