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Lohnverrechner/in (ALLE) mit breitem Aufgabengebiet

ab 30 h, Unternehmensgruppe östlich von Linz

Als äußerst erfolgreiche Unternehmensgruppe zählt unser Auftraggeber zu den renommiertesten Betrieben in seiner Branche. Zur Verstärkung des Teams in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wird eine teamfähige und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit gesucht.

Ihre Aufgaben:

  • Selbständige Betreuung eines eigenen Abrechnungsbereichs
  • Lohnverrechnung für ca. 200 Mitarbeiter/innen
  • An- und Abmeldungen bei GKK
  • Ansprechpartner für Behörden
  • Auswertungen und Meldungen für statistische Zwecke
  • Erstellung von Dienstzeugnissen
  • Zusammenarbeit mit Führungskräften und Ansprechpartner/in der Abzurechnenden
  • Mitarbeit in Projekt-Teams zur Weiterentwicklung von Prozessen und Fachthemen

Ihr Profil:

  • Kaufmännische Ausbildung und erfolgreich absolvierte Personalverrechnerprüfung
  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse
  • Kooperative und sozial kompetente Persönlichkeit
  • Genaue, engagierte und selbständige Arbeitsweise
  • Offenheit und Interesse für moderne Arbeitsmethoden und Weiterbildung

Unser Angebot:

  • Geboten wird ein verantwortungsvoller Aufgabenbereich in einem erfolgreichen, zukunftsorientierten Unternehmen
  • Modernes Büroumfeld und wertschätzende Umgangsformen
  • Ausgezeichnete Rahmenbedingungen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Dotierung ab € 3.300,- (bei Vollzeitbeschäftigung), Überzahlung je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

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Office Settings:
  • Gratis Kaffee, Getränke
  • Klimatisierung
  • Barrierefreiheit
  • Kommunikationszonen
Kinderbetreuung:
  • Krabbelstube in der Nähe
  • KiGa in der Nähe
Mobilität/Erreichbarkeit öffentlich:
  • Gute öffentliche Anbindung
Mobilität/Erreichbarkeit PKW:
  • Firmen-Parkplatz gratis
  • Gratis Aufladen E-Mobilität
Geldwerte Benefits:
  • Firmenhandy zur Privatnutzung
  • Firmen-Laptop zur Privatnutzung
Flexibilität:
  • Home-Office Möglichkeit
  • Flexibles Arbeiten (Arbeitszeiten/Gleitzeit; Arbeitsort)
Employability:
  • Sport- & Freizeitangebote
  • Weiterbildung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung

Dotierung ab € 3.300,- (bei Vollzeitbeschäftigung), Überzahlung je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

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