Die Oberösterreichische Rechtsanwaltskammer ist die Standesvertretung aller in Oberösterreich eingetragenen Rechtsanwälte/innen und Rechtsanwaltsanwärter/innen. Die Aufgaben der OÖ. Rechtsanwaltskammer sind die Wahrnehmung, Förderung und Vertretung der beruflichen, sozialen und wirtschaftlichen Interessen ihrer Kammermitglieder.

Ihre Aufgaben:

• Beantwortung von rechtlichen Fragestellungen, insbesondere standesrechtlicher Natur
• Rechtsrecherche und Aufbereitung von Entscheidungsvorschlägen
• Ausfertigung von Bescheiden und Beschlüssen
• Vorbereitung von Sitzungen
• Umsetzung von Beschlüssen der Entscheidungsorgane

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium
• Erste einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise als Rechtsanwaltsanwärter/in
• Rechtliche Kenntnisse im Standes-, Disziplinar- und Honorarrecht der Rechtsanwälte
• Genaues und selbstständiges Arbeiten
• Sehr gute Rechtschreibkenntnisse
• Gute EDV- und MS Office-Anwenderkenntnisse
• Engagierte, selbstsichere Persönlichkeit
• Anwaltsprüfung ist von Vorteil

• Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit
• Ausführliche Einschulung durch die anderen Juristinnen
• Gutes Betriebsklima
• Moderne Büroinfrastruktur in guter Lage

• Ab € 2.500,- Monatsbrutto (14 x jährlich) auf Vollzeitbasis, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Unser Auftraggeber ist einer der führenden österreichischen Player im Bereich der Objektausstattung für Türen. Zum weiteren Ausbau des Projektgeschäfts und zur Unterstützung des Spartenleiters besetzen wir diese attraktive, vielseitige abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Position mit Kernkompetenz Kalkulation.

Ihre Aufgaben:

• Bearbeitung von Ausschreibungen (Bau- und Wohnbauunternehmen), Kalkulation und Erstellung von Angeboten
• Abstimmung und Verhandlung mit Lieferanten
• Unterstützung bei Auftragsverhandlungen bzw. selbstständige Verhandlung von Aufträgen
• Unterstützung des Spartenleiters und der Bauleitung (interne Abstimmungen und Koordinationstätigkeiten, Nachtragsangebote, etc.)

Ihr Profil:

• Erfahrung in der Objektausstattung (z.B. Türen, Fenster, Böden, Einrichtung)
• Tischlerausbildung (Lehre/Meister) oder Holz-HTL; Know-how in Kalkulation
• Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office- insbesondere Excel, CAD)
• Führerschein B und Reisebereitschaft (bis ca. 10% in Österreich)
• Kontaktorientierte Persönlichkeit, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
• Lösungs- und Organisationskompetenz, flexible Persönlichkeit
• Unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein
• Eigenständige, zielgerichtet und verlässliche Arbeitsweise

Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen, kollegialen und sehr gut eingespielten Team

Ab € 3.000,- Monatsbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Unser Auftraggeber ist die Systembau EDER GmbH​​​​​​​ als Teil einer sehr erfolgreichen familiengeführten Unternehmensgruppe in der Bauindustrie. Im Bereich Systembau werden Betonbauelemente für Industrie-, Projekt- und Wohnbau produziert. Die Entwicklung sowie Fertigung für sämtliche Stahlbeton-Bauteile erfolgt im Unternehmen nach modernsten Standards. Der Qualitätsanspruch und höchste Flexibilität ermöglichen eine ausgezeichnete Positionierung und Auftragslage.  

Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt einen Mitarbeiter mit fundiertem Background hinsichtlich dem Baustoff Beton für die Betreuung und Beratung der Kunden im Raum Oberösterreich.

Ihre Aufgaben:

• Bearbeiten der Kundenanfragen und technische Beratung der Produkte für das individuelle Bauvorhaben der Kunden 
• Projektbetreuung von der Anfrage bis zur Beauftragung (Angebotserstellung, Auftragsverhandlung und –abschluss)
• Abwicklungsverfolgung und Koordination der Projektabwicklung in Abstimmung mit der technischen Projektleitung
• Betreuung von Bestandskunden
• Projektakquisition und Ausschreibungen in Zusammenarbeit mit dem Team für die optimale Koordination der Auftragslage

Ihr Profil:

• Bautechnische Ausbildung im Hochbau oder Lehre und entsprechende facheinschlägige Weiterentwicklung
• Mehrjährige Tätigkeit im Bauwesen/bauausführendem Bereich im Hochbau
• Technisch fundiertes Know-How über den Baustoff Beton und massive Bauweise
• Kenntnisse im Bereich Kalkulation und Statik von Vorteil
• Hohe Kundenorientierung und Freude an der gesamtheitlichen, lösungsorientierten Beratung  
• Sichere EDV-Kenntnisse (MS Office, ERP- Systeme)
• Reisebereitschaft ca. 20% in der Verkaufsregion
• Eigeninitiative, Engagement und Lösungsorientierung
• Offene und dynamische Persönlichkeit mit Teamgeist

• Erfolgreiches familiengeführtes Unternehmen mit flachen Strukturen
• Ausgezeichnetes Betriebsklima, das vom Teamgeist geprägt ist
• Abwechslungsreiche und innovative Projekte im Industriebau, Objektbau, Wohnbau
• Geregelte Arbeitszeiten MO-FR, Gleitzeitrahmen und Home-Office Möglichkeiten

• Ab € 3.500,- Monatsbrutto je nach beruflicher Erfahrung, zzgl. Firmen-PKW auch zur Privatnutzung
   

Unser Kunde gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in der Entwicklung und Produktion hochwertiger Lösungen in der hydraulischen Antriebs- und Steuerungstechnik. Diesem Erfolg zugrunde liegen Mitarbeiter, die mit Teamgeist und Begeisterung den technischen Fortschritt der Produkte sowie deren lösungsorienten Vertrieb vorantreiben.

Am Standort in Österreich befindet sich das Kompetenzzentrum einer führenden Business Unit innerhalb der Gruppe. Als Weltmarktführer in dieser Sparte suchen wir eine/n Leiter für die Abteilung Kundenservice - mit dem Ziel die Dienstleistungen und Angebote strukturiert weiter zu entwickeln und auf das nächste Level zu heben!

Ihre Aufgaben:

• Leitung des Bereichs Kundendienst & Service
• Mitgestaltung und Umsetzung neuer Strategien im Hinblick auf die Weiterentwicklung der kundenorientierten Dienstleistungen und Angebote
• Führung und Weiterentwicklung eines jungen und motivierten Teams
• Auf- und Ausbau sowie Schulung externer Service Spezialisten (weltweite Händlerstruktur)
• Ausbau des eigenen Serviceportals
• Laufendes Controlling, Monitoring und Optimierung der Prozesse
• Enge Koordination und Abstimmung mit den internen Abteilungen Vertrieb, der Entwicklung und im Qualitätsmanagement

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) mit den Schwerpunkten Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder vergleichbar
• Relevante Projektmanagement-, Service- oder auch Qualitätsmanagement-Erfahrung mit direktem Kundenkontakt in einem technischen Umfeld
• MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit ERP/CRM-Systemen, SAP von Vorteil
• Proaktive und dynamische Persönlichkeit
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Freude daran, Ideen einzubringen, aktiv Projekte voranzutreiben und Prozesse weiter zu entwickeln

• Karriereangebot auch für Kandidaten/innen ohne Führungserfahrung
• Spannende Position mit großem Freiraum und sehr hohem Gestaltungsspielraum
• Flache Hierarchien (Reporting direkt an die Geschäftsführung)
• Hoch emotionale Produkte im Feuerwehr-Segment
• Innovatives Unternehmen, Leaderstandort und Internationalität
• Kollegiale Unternehmenskultur und ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten

• Ab € 3.800,- Monatsbrutto (für 38,5h) je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Unser Auftraggeber ist eine österreichische Unternehmensgruppe, die sich mit laufenden Innovationen und höchstem Qualitätsanspruch zum weltweiten Technologieführer in seinem Segment entwickelt hat. Ausgezeichnete Produkte sowie konsequente Kundenorientierung haben für starkes Wachstum gesorgt und ihn zum Global Player gemacht. Zur Verstärkung des Teams im strategischen Einkauf wird ein/e erfahrene/r technische/r Einkäufer/in mit Verständnis für komplexe Abläufe gesucht.

Ihre Aufgaben:

• Umsetzung der globalen Einkaufsstrategie und Weiterentwicklung des Lieferantenportfolios
• Eigenverantwortliche Beschaffung von definierten technischen Produktgruppen von der Ausschreibung, über Preisvergleiche bis zu Vertragsverhandlungen und Rahmenvereinbarungen
• Verantwortung für die Qualifizierung und Entwicklung von Lieferanten sowie Belieferungskonzepten zur Sicherstellung der Verfügbarkeit und Qualität
• Optimierung von Beschaffungsprozessen
• Aktive Mitarbeit in Entwicklungsprojekten sowie bei Projekten im Umfeld des Supply Chain Management
• Laufende Beobachtung des internationalen Beschaffungsmarkts

Ihr Profil:

• Abgeschlossene höhere technische bzw. kaufmännische Ausbildung (HTL/FH/Uni)
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf in der produzierenden Industrie
• Fundiertes Know-how im Bereich Lieferantenbewertung, - entwicklung sowie verhandlungstaktische Kenntnisse
• Sehr gutes Englisch
• SAP Kenntnisse von Vorteil
• Internationale Reisebereitschaft (bis ca. 15 %)
• Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstarke, offene Persönlichkeit mit strategischem Denken und Weitblick
• Stark im Beziehungsmanagement und konsequent in der Sache

• Weltweit erfolgreiche, dynamische österreichische Unternehmensgruppe
• Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum
• Aktives Einbringen in Prozesse und Mitgestaltung erwünscht

• Ab € 3.300,- Monatsbrutto; deutliche Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation möglich

Unser Kunde ist ein international überaus erfolgreicher Entwickler und Betreiber von Industrie-, Logistik- und Officeparks mit dem bisherigen Schwerpunkt in Mittel-, Ost- und Südosteuropa. Durch eine hohe Agilität und eine junge dynamische Unternehmens-DNA angetrieben, werden nun auch in Österreich erste relevante Großprojekte realisiert. Um diese positive Entwicklung weiter voranzutreiben und zum langfristigen Aufbau der Organisation suchen wir für das Start-up-Team in Wien einen erfahrenen Business Development Manager (w/m/d).

Ihre Aufgaben:

• Suche nach neuen Geschäftsmöglichkeiten und künftigen Entwicklungsprojekten (unbebaute oder bebaute Liegenschaften, Kauf oder Sale & Leaseback)
• Suche nach potentiellen Mietern aus den Bereichen Industrie und Logistik sowohl direkt als auch über Makler oder andere Netzwerke
• Networking (Makler, Konsulenten, potentielle Kunden, Interessensvertretungen, Behörden, etc.)
• Verhandlungen mit bestehenden und potentiellen Kunden und Koordination der unternehmensintern Beteiligten
• Umsetzung von After-Sales- und After-Care-Maßnahmen zur langfristigen Kundenbindung
• Koordination von Meetings und Besichtigungen mit Kunden und Projektleitern
• Enge Zusammenarbeit mit dem Mutterunternehmen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, Univ.) mit Fokus auf Bau bzw. Immobilien
• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position in der Immobilienwirtschaft
• Fundierte Kenntnisse des Immobilienmarktes und der Liegenschaftsentwicklung Sehr gute Englischkenntnisse
• Sehr gutes, eloquentes und repräsentatives Auftreten
• Ausgeprägte Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Verhandlungsstärke
• Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten

• Mitarbeit in einem überaus dynamischen und erfolgreichen internationalen Unternehmen vom Start weg
• Hohe Projektqualität – von der Bau- und Entwicklungsphase bis hin zur langfristigen und erfolgreichen Bewirtschaftung der Objekte
• Starke Verankerung in einem internationalen Team mit umfangreichem Supportangebot
• „Luft zum Atmen“ mit großen Entscheidungsspielräumen

• Attraktives Vergütungspaket, ab € 85.000,- Jahresbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation zzgl. Dienstwagen zur Privatnutzung und weiteren Benefits

Innovative Produkte, modernste Technologien und Qualität machen unseren Auftraggeber zum Europäischen Marktführer in seinem Segment. Diese Vorreiterschaft basiert auf den Kompetenzen der Mitarbeiter/innen und ermöglicht seit vielen Jahren ein sehr starkes Wachstum. Um diese sehr positive Unternehmensentwicklung auch zukünftig abzusichern und zu monitoren suchen wir Sie als strategisch wichtige Verstärkung im Controlling! 

Ihre Aufgaben:

• Betriebswirtschaftlicher Sparringpartner für das gesamte Management
• Gestaltung des Reportings- und Kennzahlensystems (neues ERP System)
• Erstellung des Monatsabschlusses, div. Reporting und ad-hoc Analysen
• Projektcontrolling für Investitionen und Produktentwicklung
• Wirtschaftlichkeitsberechnung für KVP und Neuprojekte
• Erstellung der Jahresplanung und Forecasts
• Vorantreiben von Digitalisierungs- und Geschäftsprozessen im Finanzbereich

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (FH, Universität oder vergleichbar) idealerweise mit Schwerpunkt Controlling
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen)
• Generelles Interesse an der Gestaltung integrierter Abläufe und Hands On Mentalität
• Stark ausgeprägte analytische Fähigkeit, Zahlenaffinität und Kostenbewusstsein
• Technisches Verständnis von Vorteil
• IT-Affinität /ERP Kenntnisse, routinierter Umgang mit MS-Office (ausgezeichnete Excel Kenntnisse)

• Spannendes Aufgabenfeld in einem erfolgreichen internationalen Umfeld und Sicherheit eines dynamisch wachsenden Familienunternehmens

• Ab € 45.000,- Jahresbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation ist selbstverständlich eine Überzahlung möglich

Unser Auftraggeber ist als Teil einer Unternehmensgruppe einer der führenden Produzenten seiner Branche und verarbeitet neben Holz auch Glas und andere Werkstoffe; handwerkliche Perfektion, außergewöhnliches Know-How und Erfahrung bilden die Basis für die hochqualitativen Produkte.

Nachdem der aktuelle Stelleninhaber in absehbarer Zeit in Pension gehen wird, wird nun rechtzeitig die/der Nachfolger/in gesucht.

Ihre Aufgaben:

• Gesicht und Stimme zu den Vertragspartnern in Österreich im Beschaffungsbereich
• Koordination des zentralen Einkaufs der Unternehmensgruppe in der D-A-CH – Region, Lieferantenbesuche und Abstimmung mit A-Lieferanten
• Lieferantenevaluierung, Konditionsverhandlungen sowie Sicherung der Materialverfügbarkeit und Qualitäten
• Sicherstellung der optimalen Logistigkette und Kostenoptimierungen
• Laufende Optimierung der Planungs- und Beschaffungsprozesse
• Marktbeobachtung (z.B. Recherchen, Messebesuche)

Ihr Profil:

• Erfahrung im strategischen Einkauf
• Betriebswirtschaftliche Ausbildung und technisches Know-How, Lehrlingsausbilder-Berechtigung
• Holz- Branchenkenntnisse und Erfahrung im Holzwerkstoffbereich
• Gute EDV Anwenderkenntnisse (u.a. mit ERP-Tools)
• Führerschein B und eigener PKW
• Führungskompetenz
• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit, Organisationstalent
• Unternehmerisches Urteils- und Entscheidungsvermögen

• Ab € 4.000,- Monatsbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Unser Kunde ist eine äußerst erfolgreiche und sehr gut etablierte Dienstleistungsorganisation in Oberösterreich. Dieses regional sehr stark verankerte Unternehmen verfügt über äußerst professionelle, stabile und erfolgreiche Strukturen. Diese gilt es zukünftig nicht nur zu bewahren, sondern auch stetig weiterzuentwickeln!

Im Zuge einer geplanten Pensionierung und zur mittelfristigen Übernahme der Geschäftsführung suchen wir eine motivierte Führungspersönlichkeit mit juristischem Background.

Ihre Aufgaben:

• Leitung der gesamten Verwaltung mit den Schwerpunktbereichen Recht, Beratung, Finanzen & Veranlagung, Weiterbildung und Kommunikation
• Führung der Mitarbeiter/innen und Steuerung der Abteilungen
• Strategische Weiterentwicklung der Organisation in enger Zusammenarbeit mit den Entscheidungsträgern
• Organisatorische Unterstützung der internen Gremien und Umsetzung deren Beschlüsse
• Gestaltung der Kontakte zu Behörden, externen Stakeholdern sowie zu bundeslandübergreifenden Gremien
• Verantwortung über alle Aktivitäten und Aufgaben, die einen kundenorientierten Geschäftsbetrieb gewährleisten

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem juristischen Umfeld
• Führungserfahrung
• Ausgeprägte strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten, Innovationsfreude und hohes Engagement sowie Umsetzungsstärke
• Professionelles Auftreten, Verhandlungserfahrungen und Verhandlungsgeschick
• Integre Persönlichkeit, Kontaktfreudigkeit verbunden mit hoher Selbstmotivation und Planungs- und Organisationskompetenz
• Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung

• Eine seit vielen Jahrzehnten bestens etablierte und starke Organisation
• Eine langfristige Einschulung und geordnete Übergabe ist gewährleistet
• Gestaltungsspielraum und mittelfristige Übernahme der Geschäftsführung

• Attraktive Vergütung von € 9.500,- Monatsbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation zzgl. außerordentlicher Benefits

Unser Kunde ist ein sehr erfolgreiches Familienunternehmen mit internationaler Geschäftstätigkeit und stetigem Wachstum. Industriekunden weltweit nutzen die breite Produktpalette aus Schnittholz von der Rohware bis zu High-End Anfertigungen. Der italienische Markt wird bereits erfolgreich bearbeitet. In dieser neuen Position übernehmen Sie die Vertriebsverantwortung, um Potenziale am italienischen Markt auszuschöpfen sowie zukünftig auch weitere Länder zu betreuen. Wir bieten diese Chance sowohl für Vertriebsprofis, als auch für Quereinsteiger aus den Bereichen Technik oder Innendienst/ Kundenservice.

Ihre Aufgaben:

• Betreuung der Bestandskunden
• Angebotserstellung und Preisverhandlungen
• Koordinieren der gesamten Auftragsabwicklung von der Kalkulation bis zur Warendisposition
• Koordinieren der Aufträge zwischen Vertrieb und Produktion
• Intensive Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zum Auftragsmonitoring und -abwicklung
• Bearbeitung von Qualitätsreklamationen sowie deren Dokumentation
• Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung
• Gewinnen von Neukunden und Aufbau neuer Vertriebskanäle im Handelsumfeld

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung
• Gute Italienisch-Sprachkenntnisse als Voraussetzung
• Berufserfahrung mit aktiver Vertriebsverantwortung ist kein Muss, jedoch alternativ Erfahrung im vertriebsnahen Umfeld in einem produzierenden Unternehmen
• Gutes Auftreten und Verhandlungskompetenz
• Kundenorientiertes Denken und Hands-on Mentalität
• Interkulturelle Kompetenz
• Eigenverantwortliche, selbständige Arbeitsweise
• Reisebereitschaft ca. 25-30%

• Vorhandene Vertriebsstrukturen und weitere Vertriebskanäle mit großem Verkaufspotenzial
• Interne Entwicklungsmöglichkeiten hinsichtlich fachlicher Verantwortungsbereiche und Länderverantwortung (in Mitteleuropa)
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, flache Strukturen und ein kollegiales Umfeld mit Du-Kultur

Ab € 3.500,- Monatsbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation zuzüglich PKW auch zur Privatnutzung

Für unseren Kunden, ein weltweit tätiges Baustoffunternehmen, suchen wir zur Unterstützung des Transportbeton-Produktionsteams im Großraum Wien einen engagierten Vertriebs- und Projektmanager (m/w/d) mit Erfahrung in der Produktion und Vermarktung von Transportbeton.

Ihre Aufgaben:

• Wirtschaftliche Gesamtverantwortung für das Geschäftsgebiet
• Selbstständige Vertriebstätigkeit und aktive Kundenakquisition
• Technische Beratung von Bauunternehmen und Investoren
• Networking mit Kunden, Projektpartnern und Lieferanten
• Kaufmännisches Berichtswesen an die Geschäftsleitung
• Erstellung von Markt- und Strategie-Analysen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit kaufmännischem Hintergrund oder kaufmännisch. Zusätzliche Qualifikation
• Gute Betonkenntnisse, idealerweise abgeschlossene Betonkurse (z.B. BT1, 2)
• Fundierte Erfahrung im Vertrieb von Beton oder zementgebundenen Baustoffen
• Sehr gute regionale Marktkenntnisse im Großraum Wien
• Selbstständigkeit, Hands-on-Mentalität und ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung
• Englischkenntnisse und ein sicherer Umgang mit den gängigen MS Office © Anwendungen

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum in einem erfolgreichen Baustoffunternehmen
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Konzernumfeld werden geboten.
• Mindestens € 5.000,- brutto monatlich (zzgl. erfolgsabhängiger Bonus), je nach Berufserfahrung und Qualifikation
• Ein neutraler Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, ist für diese Position ebenfalls vorgesehen

Wir freuen uns auf Ihre elektronische Bewerbung per E-Mail direkt an Frau Katarina Radu: katarina.radu(at)trescon.sk; Kennziffer: 10095

Sie haben handwerkliches Geschick und packen Probleme direkt an? Sie sind gerne on the road und erst dann zufrieden, wenn Ihr Kunde es ist? Dann sucht unser Auftraggeber genau Sie als Service- und Inbetriebnahmetechniker/in.

Unser Auftraggeber gehört weltweit zu den führenden Herstellern von Maschinen und Anlagen in der Kunststoffverarbeitung. Mit seinem hervorragenden Inbetriebnahme- und Serviceteam setzt er auf höchste Qualitäts- und Kundenorientierung, eine rasche Ersatzteilversorgung sowie erstklassigen Support und Service.

Ihre Aufgaben:

• Inbetriebnahme und Servicierung von kunststoffverarbeitenden Maschinen
• Selbständige Prüfung der unterschiedlichen Komponenten sowie Fehlerbehebung
• Optimierung von Maschinen und Anlagen
• Ansprechpartner für den Kunden vor Ort und langfristige Kundenbetreuung
• Administrative Tätigkeiten und Dokumentationen im Rahmen der täglichen Arbeiten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre/Fachschule oder HTL) im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Automatisierung, Kunststoff- oder Anlagentechnik o. Ä.
• Mehrjährige Erfahrung in der Inbetriebnahme, Servicierung oder Instandhaltung von Maschinen oder Anlagen
• Hydraulikkenntnisse von Vorteil
• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Hohe zeitliche und räumliche Flexibilität sowie hohe Reisebereitschaft im Gebiet OÖ, Salzburg, NÖ

• Sicherer Arbeitsplatz bei einem der Branchenführer seines Segments
• Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten, eingebunden in ein schlagkräftiges Serviceteam
• Ausführliche Einschulung in der Muttergesellschaft, stetige Weiterbildungsmöglichkeit
• Entwicklungsmöglichkeit in den Bereich Anwendungstechnik

• Gehalt ab € 2.400,- Monatsbrutto zzgl. Diäten, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation deutliche Überzahlung möglich; Firmenwagen

Unser Kunde ist ein sehr erfolgreiches und stark wachsendes Start-up Unternehmen und Montagedienstleister im Food Retail Sektor. Aufgrund der äußerst dynamischen Entwicklung und stark steigenden Auftragslage sucht der Geschäftsführer eine Assistenz zur Mitarbeit im gesamten unternehmerischen Kontext. Als Organisationstalent und Schnittstelle zu Kunden und Partnern übernehmen Sie alle wichtigen Aufgaben im Tagesgeschäft und ebnen den Weg für die strategische nationale und internationale Weiterentwicklung des Unternehmens mit Firmenstandort in Liezen. Es ist nicht zwingend notwendig in der Region zu wohnen, da ein Teil der Arbeit von zuhause aus erledigt werden kann.

Wir richten uns an engagierte, dynamische Persönlichkeiten, die eine herausfordernde Tätigkeit mit Freiraum, Gestaltungsmöglichkeit und Perspektive suchen!

Ihre Aufgaben:

• Auftragsabwicklung, Abstimmungen mit Kunden und Reklamationsbearbeitung
• Laufende Unterstützung und Mitarbeit im Projektmanagement
• Bestellwesen und Koordination des Einkaufs
• Terminplanung und Terminorganisation
• Datenpflege, Aufbereiten von Daten und Erstellung von Unterlagen
• Erstellen von Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen
• Fakturierung, Rechnungslegung, Rechnungskontrolle sowie Buchhaltungsvorbereitungen
• Administrative Büro- und Verwaltungstätigkeiten
• Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit Kunden und Partnerunternehmen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
• Berufserfahrung in vergleichbaren Funktionen, idealerweise auch im Vertriebsinnendienst und/oder im Projektmanagement
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse
• Englisch in Wort und Schrift sowie weitere Sprachen von Vorteil
• Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationsstärke
• Professionelles und gepflegtes Auftreten mit positiver Ausstrahlung

• Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem jungen und äußerst erfolgreichen Unternehmen mit einer hohen Wertehaltung
• Sehr profitable und gesicherte langfristige Geschäftsentwicklung
• Die Chance, wesentlich die Geschäftsentwicklung mitzugestalten und zum Erfolg des Unternehmens beizutragen
• Flexible Zeiteinteilung und Home-Office Möglichkeiten (mind. 2 Tage pro Woche)

• Überdurchschnittlich hohe Bezahlung bis zu € 3.800,- je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Bewerbung mit Angabe eventueller Sperrvermerke. Bereits in der Vorauswahl wird unser Auftraggeber miteinbezogen.

Das familiengeführte Unternehmen Josko Fenster und Türen GmbH steht für höchste Qualität, Design und Leidenschaft, und ist der führende Komplettanbieter für Fenster, Türen und Ganzglas-Systeme. Zur Erweiterung des Kommunikationsteams wird nun ein/e professionelle/r Content Creator gesucht.

Ihre Aufgaben:

• Aufbereitung von technisch komplexen Themen mit zielgruppenspezifischen und verständlichen Texten für interne und externe Kommunikationsmedien (Intranet, Drucksorten, Homepage, etc.)
• Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung der internen Kommunikation gemeinsam mit der Abteilungsleitung sowie eigenverantwortliche Planung und Umsetzung
• Vor- und Aufbereitung von Pressemitteilungen, Medienbriefings, Interviews und der Jahrespressekonferenz sowie Reaktion auf Presseanfragen
• Unterstützung der Geschäftsleitung bei der Kommunikation wichtiger Themen und Informationen
• Klare, strukturierte und umfassende Krisenkommunikation
• Redaktionelle Planung und termingerechte Umsetzung des Mitarbeitermagazins und Koordination der Zusammenarbeit mit der externen Agentur.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Journalismus oder einer vergleichbaren Ausbildung
• Erste einschlägige Berufserfahrung
• Integre Persönlichkeit und Teamorientierung
• Ausgeprägte Kommunikationskompetenz und Sprachgewandtheit
• Professioneller Umgang mit verschiedenen Textarten – von emotional-werblich bis sachlich-informativ
• Strukturiertes Vorgehen und gutes persönliches Zeitmanagement
• Selbstständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität

• Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Ein Arbeitsplatz zur Entfaltung von Ideen

• Ab € 2.900,- Monatsbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Unser Auftraggeber hat als europäischer Qualitätsanbieter mehr als 40 Jahre Erfahrung im Armaturenbau und HVAC-Elementen, wobei alle Produkte von eigenen Mitarbeitern entwickelt und produziert werden; die Einsatzfelder sind hauptsächlich private, aber auch industrielle Gebäude (Heizung, Kühlung, Lüftung und Sanitär). Die Palette reicht von kleinen Ventilen über Wasserhähnen bis hin zu Reglern und Wärmepumpen.

Sie verstärken die Schweizer Vertriebsniederlassung durch Ihren Aktionsradius im gesamten Bundesgebiet und arbeiten flexibel bei den Kunden, im Homeoffice oder im Verkaufsbüro Nähe St. Gallen; dabei bieten Sie nicht nur Produkte, sondern auch Lösungen an.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung und Umsetzung einer Vertriebsstrategie auf Basis von Markt-, Kunden- und Mitbewerbsanalysen gemeinsam mit der überregionalen Geschäftsführung
• Akquisition neuer und intensive Betreuung bestehender Großkunden
• Netzwerkaufbau und –pflege mit Installationsunternehmen sowie Planungs- und Projektgesellschaften
• Technische Abklärung und Konzepterstellung mit Unterstützung aus der Zentrale bei komplexen Aufgaben/Kunden
• Angebotslegung und Vertragsverhandlungen, konsequentes Nachverfolgen von Offerten bis zum Abschluss

Ihr Profil:

• Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf von HKLS-Produkten im B2B-Bereich
• Technisches Grundverständnis für die Produkte, gute Marktkenntnisse
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch, aber auch Italienisch und Französisch
• Eigenverantwortliche Persönlichkeit mit hoher Ziel- und Ergebnisorientierung
• Gesprächs- und Verhandlungskompetenz auf Augenhöhe mit unterschiedlichsten Ansprechpartnern
• Aktive, kontaktorientierte und sehr gut organisierte Persönlichkeit
• Räumliche und zeitliche Flexibilität sowie routinierte Anwendung zeitgemäßer Arbeitsmittel (Smartphone, Notebook, CRM- und Office-Programme)
• Interesse an und Kompetenz zur Teamkoordination

• Attraktives Gehaltspaket, Firmen-PKW zur vollen Privatnutzung, „Smart Office“-Ausstattung
• Rückhalt durch eine sehr erfolgreiche Unternehmensgruppe mit einer qualitativen, breiten und preisflexiblen Produktpalette und einem umfangreichen Vorort-Lager
• Hohe Eigenständigkeit und Gestaltungsmöglichkeit
• Kompetentes, loyales und freundliches Team

Bewerbung mit Angabe eventueller Sperrvermerke. Bereits in der Vorauswahl wird unser Auftraggeber miteinbezogen.

Unsere Auftraggeberin ist eine regional stark verankerte, kundenorientierte und als Partnerin der Menschen und der Wirtschaft geschätzte Bank. Aufgrund einer Veränderung in der Organisation verstärkt man sich nun mit einer/m weiteren Expertin/en im Kreditrisiko- und Kreditabwicklungsbereich.

Ihre Aufgaben:

• Analyse und Beurteilung von Kunden und deren Kreditanträgen 
• Professionelle Aufbereitung der Analysen für die Entscheidungsträger
• Erstellung des zweiten Votums für Kreditentscheidungen 
• Unterstützung der Kundenbetreuer/innen bei fachlichen Fragen
• Erkennen gefährdeter Engagements
• Bearbeitung, Kontrolle und Freigabe von Ratings gemäß der internen Vorgaben
• Überwachung der Einhaltung der Richtlinien für Ratingeinstufung und Sicherheitenbewertung
• Überprüfung und Freigabe von Liegenschaftsbewertungen
• Kreditabwicklung

Ihr Profil:

• Fundierte Bankausbildung und rechtliches Know-how im Kreditgeschäft
• Mehrjährige konkrete Berufserfahrung in Kreditrisikomanagement und/oder Kreditabwicklung
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office und Bankenprogrammen (Kredit, Liegenschaftsbewertung)
• Logisch-analytisches Denken
• Eigeninitiative und Lösungsorientierung
• Hohe soziale Kompetenz mit Diskursfähigkeit und interner Dienstleistungshaltung
• Gefestigte Persönlichkeit mit Standfestigkeit in der Argumentation

• Sehr gutes Betriebs- und Teamklima
• Spannende und herausfordernde Aufgaben mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Bis zu € 5.500,- Monatsbrutto zzgl. Prämie, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Innovative Produkte, modernste Technologien und Qualität machen unseren Auftraggeber zu einem führenden Systemlieferanten für Holz in Europa. Das eigentümergeführte Unternehmen schafft dabei Produkte die innovativ und dennoch funktional sind. Das Jahr 2020 stand im Zeichen des Wachstums und auch 2021 wird diese Entwicklung fortgesetzt. Mit hohen Investitionen wird der Standort stark modernisiert und ausgebaut. Zur weiteren Unterstützung dieses dynamischen Wachstums suchen wir eine/n Produktionstechniker/in für den Standort im Seengebiet.

Ihre Aufgaben:

• Implementierung und Überwachung der Leitsysteme an den Produktionslinien (kalibrieren und konfigurieren div. Zusatzinstrumente)
• Verantwortlich für die Warenauszeichnung in der Produktion (Sicherstellung der Funktionalität, Wartung und Ersatzteilmanagement)
• Schnittstellenfunktion zwischen den Abteilungen (IH, AV, Produktionsentwicklung, Logistik und VKI)
• Erstellung von individuellen Produktionsauswertungen/Leistungskennzahlen

Ihr Profil:

• Fundierte technische Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL)
• Lernbereitschaft und Interesse an Elektronik und Automatisierungstechnik
• Hohes Qualitätsbewusstsein
• Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Hands-On-Mentalität

• Chance auch für motivierte Aufsteiger
• Dynamisch wachsendes eigentümergeführtes Unternehmen
• Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit
• Ein erfolgreiches Unternehmen – in Europa die Nr. 1 und auf dem Sprung zum Weltmarktführer

• Ab € 2.600,- Monatsbrutto je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation auch deutliche Überzahlung möglich

Bewerbung mit Angabe eventueller Sperrvermerke. Bereits in der Vorauswahl wird unser Auftraggeber miteinbezogen.

Unser Auftraggeber zählt zu den ersten Ansprechpartnern bei Fragen rund um Gestein, Wasser und Untergrund. Als zuverlässiger Partner für seine namhaften Großkunden in der Bauindustrie, den Wasserverbänden sowie in den Bereichen Infrastruktur und Straßenbau, bietet er österreichweit Spezialwissen rund um geologische und geotechnische Untersuchungen. Aufgrund der langjährigen und zukunftssicheren Auftragslage suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die ab sofort als erfahrene/r Geologe/in eigenverantwortlich mitwirkt.

Ihre Aufgaben:

• Selbständige Projektleitung (in Zusammenarbeit mit Auftraggeber und Partnerunternehmen) – Vorprojekt/Einreichprojekt/Ausschreibungsprojekt
• Erstellung von Gutachten
• Fachliche Vertretung des Bauherrn bei Behörden
• Angebotseinholung und Prüfung dieser Angebote bei Ausschreibung externer Leistungen, Kontrolle und Freigabe der Rechnungen
• Nachtragsmanagement bzw. Claim Management

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium (Uni, TU, FH) mit Vertiefung Ingenieur-Geologie, Hydrogeologie, Tiefbau oder Bodenmechanik
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
• Flexibilität, Offenheit und breite Interessensfelder
• Integre Persönlichkeit in Hinblick auf sensible Informationen und Daten
• Geländegängigkeit - keine Scheu vor Vorort- Besichtigungen im Gelände bzw. auf Baustellen
• Kommunikationsfähiges Englisch
• Reisebereitschaft in Österreich (überwiegend Tagesreisen)

• Betreuung von spannenden Großprojekten
• Möglichkeit zur Fortbildung und Spezialisierung
• Einbindung in ein kleines Team mit positivem Betriebsklima
• Sozial kompetente Führungskraft, die zu ihren Mitarbeitern/innen steht

Bis zu € 4.000,- Monatsbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Als Spezialist für energietechnische Infrastrukturanlagen hat sich unser Auftraggeber zu den größten Anbietern im deutschsprachigen Raum entwickelt. Von der Projektplanung bis zur Bauabwicklung sind konsequente Kundenorientierung und höchster Qualitätsanspruch die Basis für den nachhaltigen Erfolg. Zur Verstärkung des Teams im zentralen Einkauf wird ein/e ambitionierte/r und technikaffine/r Einkäufer/in gesucht. 

Ihre Aufgaben:

• Verantwortlich für die Beschaffung von technischen Produkten und -gruppen
• Eigenständige Durchführung von Bestellungen und Bearbeitung der Auftragsbestätigungen
• Strukturierte technische und kaufmännische Bewertung von Angeboten 
• Preis- und Vertragsverhandlungen sowie Abschluss von Rahmenverträgen mit Lieferanten
• Sicherung termingerechter Lieferungen
• Enge Zusammenarbeit mit internen technischen Abteilungen
• Bearbeitung von Reklamationen
• Laufende Wartung der Stammdaten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung idealerweise auf Maturaniveau (HTL, Fachschule, HAK, HLW) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung unbedingt erforderlich, idealerweise bereits im technischen Einkauf
• Gute MS-Office Kenntnisse sowie Erfahrung mit einem ERP-System
• Betriebswirtschaftliches Denken und ausgeprägtes Kostenbewusstsein
• Gute kommunikative Fähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick
• Selbstmotivierte und teamfähige Persönlichkeit mit Engagement und Lernwillen
• Freude an der Teamarbeit

• Erfolgreiches österreichisches Unternehmen in einem stabilen und krisensicheren Branchenumfeld
• Arbeiten in einem kollegialen Umfeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten

Attraktive Dotierung ab € 2.500,- Monatsbrutto; je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation auch deutliche Überzahlung möglich

Das familiengeführte Unternehmen Josko Fenster und Türen GmbH​​​​​​​ steht für höchste Qualität, Design und Leidenschaft, und ist der führende Komplettanbieter für Fenster, Türen und Ganzglas-Systeme.

Zur weiteren Entwicklung und Professionalisierung der Organisation suchen wir eine/n engagierte/n Prozessmanager/in mit Fokus Vertrieb, Marketing und CRM.

Ihre Aufgaben:

• Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung Vertriebs-, Montage- und Serviceprozesse und deren Abbildung in modernen ERP-Systemen
• Zusammenarbeit in unternehmensweiten Projekten sowie eigenverantwortliche
  (Teil-)Projektleitung
• Bereichsübergreifendes Prozessdesign und technische Integration dieser Prozesse (durchgängige Datenströme)
• Erarbeitung kreativer und innovativer Lösungen zur Optimierung und Gestaltung von Geschäftsprozessen
• Selbstständige Zusammenarbeit mit internen Keyusern, Projektleitern sowie externen Dienstleistern

Ihr Profil:

• Abgeschlossene betriebswirtschaftliche und/oder technische Ausbildung (FH, Uni) mit IT-Background
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Abbildung von digitalen Prozessen
• Gutes Verständnis von Geschäftsprozessen (mit Schwerpunkt Vertriebsprozsse) und deren Abbildung in moderenen ERP-Systemen
• Ausgeprägete Affinität zu Digitalisierung und Software mit Interesse an digitalen und technologischen Trends
• Sehr gute ERP-Anwenderkenntnisse
• Engagierte und motivierte Persönlichkeit mit ausgeprägten Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten

• Agiles, innovatives und familiengeführtes Unternehmen
• Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgaben
• Aktive Mitgestaltung in der Organisation
• Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten

• Ab € 3.215,- Monatsbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Erfolg, Top-Produktqualität, gelebte Nachhaltigkeit und eine hohe Mitarbeiterbindung zeichnen das Familienunternehmen weltweit aus! Als Anbieter von technischen Qualitätsprodukten ist unser sehr stark wachsender Kunde erfolgreicher Partner für wichtige globale Player.

Aufgrund des stetigen Wachstums und zum weiteren Ausbau des Unternehmens suchen wir eine/n Projektmanager/in Kunststofftechnik (Extrusion).

Ihre Aufgaben:

• Projektbetreuung/-leitung zum Aufbau/Einführung/Produktion Extrusion
• Aufstiegschance Extrusionsleiter
• Verhandlungsführung mit Maschinen- und Materiallieferanten
• Verhandlungsführung mit Verfahrenstechnik und Rohstofflieferanten
• Laufende Prozessoptimierung (KVP)

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes technische Ausbildung im Bereich Kunststofftechnik (HTL, FH, Univ.)
• Zumindest 5 Jahre Berufserfahrung in der Kunststofftechnik bzw. Erfahrung in der Extrusion von Vorteil
• Kenntnis in der Projektleitung, -management, -steuerung
• Erfahrung über und Wissen im Umgang von Extrusionsanlagen
• Sehr gute Kenntnisse zum Methoden-Set des Produktmanagements
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement von Industriegütern
• Unternehmerische sowie Analytisch-strategisch denkende Persönlichkeit
• Flexibilität und Dynamische Ausstrahlung
• Ausgeprägter Gestaltungswille, Übernahme von Verantwortung & Verlässlichkeit
• Sehr gute Englischkenntnisse und Reisebereitschaft

• Verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
• Möglichkeit mit neuesten Technologien und Anlagen zu arbeiten

• Ab € 60.000,- p.a., je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation selbstverständlich Überzahlung möglich

Bewerbung mit Angabe eventueller Sperrvermerke. Bereits in der Vorauswahl wird unser Auftraggeber miteinbezogen.

Innovative Produkte, modernste Technologien und Qualität machen unseren Auftraggeber zu einem führenden Systemlieferanten für Holz in Europa. Das eigentümergeführte Unternehmen schafft dabei Produkte die innovativ und dennoch funktional sind. Das Jahr 2020 stand im Zeichen des Wachstums und auch 2021 wird diese Entwicklung fortgesetzt. Aufgrund einer anstehen Karenz suchen wir eine dauerhafte Nachfolge für die Assistenz des Geschäftsführenden Eigentümers.

Ihre Aufgaben:

• Klassische Sekretariatsaufgaben (administrative Aufgaben, Terminkoordination, Empfang und Betreuung von Besuchern etc.)
• Schriftliche und telefonische Kommunikation (Deutsch/Englisch) mit Kunden, Partnern und den hausinternen Abteilungen
• Planung und Koordination von Messen und Dienstreisen
• Vor- und Aufbereitung entscheidungsrelevanter Daten und Unterlagen
• Organisation und Vorbereitung von Sitzungen und Veranstaltungen
• Eigenverantwortliches Dokumentenmanagement

Ihr Profil:

• Fundierte kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Ausgeprägtes Organisationstalent und Verständnis für Zahlen
• Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, Belastbarkeit und Flexibilität
• Hohes Maß an Diskretion, Loyalität und Engagement
• Exzellente MS-Office-Kenntnisse
• Perfekte Deutsch- und Englischkenntnisse

• Dynamisch wachsendes eigentümergeführtes Unternehmen
• Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit
• Arbeiten wo andere Urlaub machen
• Ein erfolgreiches Unternehmen – in Europa die Nr. 1 und auf dem Sprung zum Weltmarktführer

• Ab € 2.100,- Monatsbrutto je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation auch relevante Überzahlung möglich

Bewerbung mit Angabe eventueller Sperrvermerke. Bereits in der Vorauswahl wird unser Auftraggeber miteinbezogen.

Unser Kunde ist ein regionaler Nahversorger im Energiesektor. Als beständiges und traditionsreiches Unternehmen genießt dieses einen hervorragenden Ruf bei den Kunden. Aufgrund der vielen Potentiale durch ein breites Produktsortiment und großer Nachfrage im Markt, wird ein(e) Mitarbeiter/in gesucht, um dieses Geschäftsfeld und Vertriebsstrukturen aktiv aufzubauen.

Wir richten uns an technisch erfahrene Kandidat/innen mit erster Vertriebserfahrung, die sich weiter in dieser Rolle mit Vertriebsverantwortung entwickeln möchten.

Ihre Aufgaben:

• Aus- und Aufbau eines neuen Geschäftsfeldes
• Entwicklung und Aufbau einer Vertriebsstrategie regional & überregional
• Neukundenakquise und Bestandskundenpflege im B2B und B2C Bereich
• Erste Ansprechperson für Kunden und (technische) Erstberatung zur Energieversorgung
• Angebotserstellung, Preisverhandlung und Verkaufsabschluss inkl. Vertragserrichtung und –abwicklung (Netzzugangs-, Energielieferverträge, etc.)
• Marktbeobachtung und aktive Datenpflege und –management
• Sicherstellung der Präsenz am Markt und Positionierung als starker Anbieter in der Region
• Kooperation mit anderen Versorgungsunternehmen
• Technische Neuerungen aktiv einbringen und Produktentwicklungen vorantreiben

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
• Erfahrung im Energiesektor z.B. Produktmanagement, Kundenberatung, oder ähnliches
• Befähigungsprüfung Elektrotechnik von Vorteil
• Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich der elektrotechnischen Normen und Vorschriften
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Sicheres Auftreten und Empathie

• Attraktive Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sehr gut wirtschaftlich aufgestelltes Unternehmen in einer krisensicheren Branche
• Beste Voraussetzungen für Verkaufserfolge aufgrund der regionalen Verwurzelung und Positionierung als verlässlicher Nahversorger
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office Möglichkeit

• Das Gehalt liegt bei ca. € 3.200,- Monatsbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation