Aktuelle Karriereangebote

Als traditionsreiches, mittelständisches Familienunternehmen hat sich unser Auftraggeber mit seinen maßgeschneiderten Kundenlösungen für unterschiedlichste Branchenanwendungen etabliert. Ausgereifte Technik, anspruchsvolles Engineering sowie Perfektion in der technischen Umsetzung sind das Erfolgsgeheimnis des international tätigen Nischenplayers. Im Zuge einer geregelten Pensionsnachfolge wird die Fertigungsleitung neu besetzt.

Ihre Aufgaben :

• Leitung des Bereichs Fertigung und Arbeitsvorbereitung
• Fachliche sowie disziplinäre Führung und Weiterentwicklung der rund 40 Mitarbeiter/innen
• Organisation und Optimierung der Fertigungsprozesse inklusive effiziente Arbeitsorganisation
• Einhaltung von Termin-, Qualitäts-, Budget- und Zielvorgaben
• Überwachung der Instandhaltung von Einrichtungen und Betriebsmitteln
• Enge Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung und der Geschäftsführung

Ihr Profil :

• Höhere technische Qualifikation mit Schwerpunkt Fertigung/Produktion sowie Know-how im Prozessmanagement
• Mehrjährige Führungserfahrung in der Metallverarbeitung, Verfahrenstechnik oder Maschinen- und Anlagenbau
• Kenntnisse in der Schweißtechnologie sind unbedingt erforderlich
• Erfahrung in der Einführung von Lean Management Methoden
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office, ERP-System)
• Wertschätzende, entscheidungsfreudige Führungspersönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und guten kommunikativen Fähigkeiten
• Konversationsfähige Englischkenntnisse

• Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
• Attraktives Unternehmen mit familiärem Betriebsklima

Ab € 4.300,- Monatsbrutto; je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation Bereitschaft zu deutlichen Überbezahlung vorhanden

Unser Auftraggeber ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit ca. 80 Mitarbeitern und Marktführer in der Entwicklung, Produktion und im Vertrieb von Schüttgutlogistik-Anlagen. Diese individuellen Lösungen werden in unterschiedlichen Branchen von der Eisen- und Stahlindustrie, Papierindustrie, Recycling/Abfallwirtschaft, Zementindustrie bis zu Nahrungs- und Futtermittelindustrie eingesetzt. Die neu zu besetzende Position in diesem wachsenden Unternehmen bietet viel Gestaltungsspielraum, ein breites Aufgabengebiet und spannende Herausforderungen. Als Sales Engineer übernehmen Sie die Betreuung nationaler und internationaler Kunden, gestalten das Wachstum des Unternehmens aktiv mit und erkennen neue Chancen für die laufende Entwicklung der Lösungen und Märkte.

Ihre Aufgaben :

• Beratung und Betreuung nationaler und internationaler Kunden in der Logistik von Schüttgutanlagen
• Neukunden-Akquisition und aktiver Aufbau neuer Märkte
• Ausarbeiten kundenindividueller Lösungen in enger Zusammenarbeit mit der Technik/Konstruktion
• Angebots- und Ausschreibungsbearbeitung inkl. Kalkulation, Konzepterstellung und technischer Auslegung in Zusammenarbeit mit Innendienst und Entwicklung
• Vertragsverhandlungen und Sicherstellung von Vertragsabschlüssen (kaufmännisch und rechtlich)
• Marktbeobachtung und Mitwirken an der Erstellung von Marktanalysen
• Mitwirken an der Weiterentwicklung des Produktangebotes

Ihr Profil :

• Fundierte und abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Uni, FH) - bevorzugt im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Verfahrenstechnik oder gleichwertig
• Mehrere Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise auch im Projektgeschäft von Investitionsgütern
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
• Sie zeichnen sich aus durch eine starke Vertriebsorientierung und kompetente Persönlichkeit gepaart mit Bodenständigkeit
• Sie bringen Freude am aktiven und langfristig orientierten Vertrieb mit
• Sie verbringen Ihre Zeit am Standort und schätzen gelegentliche Reisetätigkeit (20-30%)

• Hoher Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen 
• Aktives Mitwirken beim Wachstum in bestehenden und neuen Märkten
• Bodenständigkeit und wertschätzendes Arbeitsklima

Attraktives Gehaltspaket ab € 5.000,- Monatsbrutto und Dienst-PKW, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich

Unser Kunde ist der Wachstumsführer in seiner Branche und ein Arbeitgeber, der flexible Teilzeitmodelle auch in Führungspositionen ermöglicht sowie Chancengleichheit fördert! Das Unternehmen zählt zu den führenden Wirtschaftsprüfungskanzleien weltweit und zeichnet sich durch eine zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur sowie durch flache Hierarchien aus. Besonderen Wert wird auf die individuelle Weiterbildung und Entwick-lungsmöglichkeiten der Mitarbeiter/innen gelegt. Für den Bereich Wirtschaftsprüfung wird eine Führungspersönlichkeit gesucht.

Ihre Aufgaben :

• Leitung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach IFRS und UGB für bestehende Klienten unterschiedlicher Branchen
• Führung von Teams mit bis zu fünf Mitarbeitern/innen
• Ansprechpartner für fachliche Fragen von Klienten und des Prüfungsteams
• Mitwirkung bei Sonderprojekten im Bereich Rechnungslegungsberatung
• Unterstützung bei der Marktbearbeitung und Angebotslegung

Ihr Profil :

• Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium (UNI oder FH) idealerweise mit einschlägiger Spezialisierung (Unternehmensrechnung, Wirtschaftsprüfung, Revision, Finanzwirtschaft, Rechnungswesen o.Ä)
• Mindestens 4 bis 5 Jahre Berufserfahrung in der Prüfung von Jahresabschlüssen sowie Kontroll- und Risikomanagementsystemen 
• Bestandene Fachprüfung Wirtschaftsprüfer von Vorteil aber NICHT Voraussetzung
• Erste Erfahrungen in der Koordination und Anleitung von kleinen Teams
• Selbstständige Arbeitsweise mit hoher Dienstleistungsorientierung
• Unternehmerisches Denken sowie Verantwortungsbewusstsein

• Verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einer modernen Kanzlei in zentraler Lage in Linz oder Salzburg (Parkgarage vorhanden)
• Attraktive Entwicklungsperspektiven und umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie internationale Netzwerk- und Entwicklungsprogramme
• Selbstständige Tätigkeit und teamorientierte Arbeitsweise – unser Auftraggeber fördert Zusammenhalt und setzt auf ein starkes, kompetentes Team und unterstützt dieses durch zahlreiche Benefits
• Einblick in unterschiedliche Unternehmen verschiedener Branchen

     Ab € 4.500,- Monatsbrutto (auf Basis Vollzeit), je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation Bereitschaft zu deutlicher Überbezahlung vorhanden 

Wollen Sie sich vorab unverbindlich informieren? Gerne überzeugen wir Sie in einem ersten persönlichen Telefonat von den zahlreichen Vorteilen dieser Aufgabe! (0732 / 738341-24)

Bewerbung mit Angabe eventueller Sperrvermerke. Bereits in der Vorauswahl wird unser Auftraggeber miteinbezogen.

Als internationale Unternehmensgruppe im Bereich Maschinen- und Sonderfahrzeugbau ist unser Auftraggeber seit Jahrzehnten als Produzent und Lösungsanbieter erfolgreich. Ein hoher qualitativer Anspruch sowie eine vorausschauende Finanzpolitik zeichnen die Managementphilosophie des Unternehmens aus. Zur Sicherstellung dieser Anforderungen wird ein/e kaufmännische/r Leiter/in gesucht.

Ihre Aufgaben :

• Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen der Unternehmensgruppe sowie für die HR-Agenden und die IT-Abteilung
• Fachliche und disziplinäre Führung und Weiterentwicklung des Teams
• Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
• Budgetierung und Forecasts, Soll/Ist-Abweichungen
• Sicherstellung der kaufmännischen Ziele sowie Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen und Information an die GF
• Weiterentwicklung der Prozesse und Controllingsysteme inklusive Kostenrechnung 
• Liquiditäts-Management

Ihr Profil :

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling/Finanzmanagement (UNI, FH)
• Mehrjährige Tätigkeit in einer Führungsfunktion in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, kaufm. Leitung - bevorzugt im Industriebereich
• Ausgeprägte analytische, strategische und konzeptionelle Kompetenzen
• Unternehmerische Persönlichkeit mit Ziel- und Ergebnisorientierung und Eigeninitiative
• Gute Führungs- und Motivationskompetenz

• Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsfreiraum
• Attraktive Vergütung zzgl. Firmen-PKW (auch zur Privatnutzung)
• Sparringpartner der Geschäftsführung
• Unternehmensgruppe mit Headquarter in Österreich

Ab € 6.500,- Monatsbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Wir freuen wir uns über Ihre elektronische Bewerbung unter Angabe eventueller Sperrvermerke.

Wir versichern Ihnen höchste Vertraulichkeit und Diskretion!

​​​​​Gemäß §§ 1 und 2 des Bundesgesetzes über Transparenz bei der Stellenbesetzung im staatsnahen Unternehmensbereich (Stellenbesetzungsgesetz) gibt die Stadtgemeinde Ried im Innkreis als alleinige Gesellschafterin der nachfolgend genannten Gesellschaft bekannt, dass bei der Energie Ried GmbH, Kellergasse 10, 4910 Ried, ab 1. Jänner 2021 die Bestellung eines Mitgliedes der Geschäftsführung vorgesehen ist. Die Tätigkeit umfasst die Leitung des technischen Ressorts und in Personalunion die Betriebsleitung des Verteilernetzes Strom sowie gemeinsam mit einem weiteren Geschäftsführer die Führung des Unternehmens.

Die Energie Ried GmbH ist ein Energieversorgungs- und Elektrotechnikunternehmen. Die Kunden betrauen das Unternehmen mit der Planung, Errichtung, Wartung und Reparatur von Strom-, Erdgas- und Wasserleitungen sowie mit der Herstellung von Elektroinstallationen.

Ihre Aufgaben :

Die wesentlichen Aufgaben sind insbesondere:

• Sicherstellung der jederzeitigen Funktionsbereitschaft der gesamten Infrastrukturanlagen
• Planung Organisation und Umsetzung von Investitionen
• Federführender Vertrieb zu Großkunden
• Umsetzung eines effektiven Projektmanagements
• Kontakte und Verhandlungen mit Behörden, Lieferanten, externen Partnern
• Leitung des Einkaufs für Strom, Wasser und Energiehandel
• Erarbeitung und Umsetzung der Unternehmensstrategie gemeinsam mit dem Kollegen / der Kollegin in der Geschäftsführung
• Enge Zusammenarbeit mit Aufsichtsrat und Eigentümer

Ihr Profil :

• Abgeschlossene Ausbildung TU - Elektrotechnik
• Mehrjährige Praxis in einer Führungsfunktion sowie Erfahrung im Projektmanagement, umfassende Kenntnisse des liberalisierten Marktes in Österreich sowie Kenntnisse in strategischer Positionierung, Unternehmensentwicklung, Unternehmensplanung und Budgetierung sowie Kenntnisse im Gesellschaftsrecht (Betreuung von Beteiligungsgesellschaften sowie Abwicklung von Organsitzungen)
• Voraussetzungen zur Erlangung der Berechtigung zum Betriebsleiter im Bereich des Verteilernetzes Strom gemäß § 44 OÖ ElWOG
• Fachliche Befähigung zur Bestellung als technischer Betriebsleiter gemäß §§ 44 und 45 GWG ist von Vorteil
• Fachliche Qualifikation zum Antritt des unbeschränkten Gewerbes der Elektrotechnik (§ 94 Z 16 GewO 1994) gemäß Elektrotechnikzugangsverordnung
• Klarheit, Konsequenz, Entscheidungsfreude und Umsetzungsstärke
• Ergebnisorientiertes Denk- und Handlungsvermögen
• Wertschätzende, ergebnisorientierte Führungspersönlichkeit
• Hohe soziale Kompetenz und diplomatisches Geschick
• Hohes Engagement und Leistungsbereitschaft

• Die Energie Ried GmbH ist ein betriebswirtschaftlich bestens fundiertes Unternehmen
• Klare strategische Ausrichtung
• Eindeutige Gestaltungsmöglichkeit in der Führung des Unternehmens gegeben
• Vertragslaufzeit 5 Jahre; gewünschter Dienstbeginn Mitte 2020

Die Bewerbungsfrist endet mit 14. Oktober 2019

Gemäß §§ 1 und 2 des Bundesgesetzes über Transparenz bei der Stellenbesetzung im staatsnahen Unternehmensbereich (Stellenbesetzungsgesetz) gibt die Stadtgemeinde Ried im Innkreis als alleinige Gesellschafterin der nachfolgend genannten Gesellschaft bekannt, dass bei der Energie Ried GmbH, Kellergasse 10, 4910 Ried, ab 1. Jänner 2021 die Bestellung eines Mitgliedes der Geschäftsführung vorgesehen ist. Die Tätigkeit umfasst die Leitung des kaufmännischen Ressorts und gemeinsam mit einem weiteren Geschäftsführer die Führung des Unternehmens.

Die Energie Ried GmbH ist ein Energieversorgungs- und Elektrotechnikunternehmen. Die Kunden betrauen das Unternehmen mit der Planung, Errichtung, Wartung und Reparatur von Strom-, Erdgas- und Wasserleitungen sowie mit der Herstellung von Elektroinstallationen.

Ihre Aufgaben :

Die wesentlichen Aufgaben sind insbesondere:

• Leitung des Vertriebes für alle Produkte und Dienstleistungen
• Leitung des gesamten Bereiches Finanz- und Rechnungswesen einschließlich Controlling
• Leitung des Einkaufes für Energiehandel, Gas sowie Wärme und Handelsbetrieb
• Federführende Übernahme von Marketing und Öffentlichkeitsarbeit für die Unternehmensgruppe
• Enge Abstimmung des Funktionsbereiches mit Geschäftsführer-Kollegen / Geschäftsführer-Kollegin sowie mit Aufsichtsrat und Eigentümer
• Wahrnehmung der Kontakte zu externen Partnern wie zum Beispiel Banken, Versicherungen, Steuerberater, Behörden, etc.
• Weiterentwicklung des Unternehmens sowie strategische Positionierung einschließlich Budgetierung und Planung gemeinsam mit dem/der Kollegen/in in der Geschäftsführung

Ihr Profil :

• Abgeschlossene universitäre Ausbildung auf Masterniveau, vorzugsweise Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder ein vergleichbares Wirtschaftsstudium
• Mehrjährige Führungserfahrung sowie Erfahrung in Vertrieb bzw. Marketing inklusive Internetvertriebskanäle sowie umfassende Erkenntnisse im Bereich des Finanz- und Rechnungswesens einschließlich Controlling sowie in rechtlichen Angelegenheiten
• Kenntnisse auch in strategischer Positionierung, Unternehmensentwicklung, Unternehmensplanung und Budgetierung sowie Kenntnisse im Gesellschaftsrecht (Betreuung von Beteiligungsgesellschaften bzw. Abwicklung von Organsitzungen)
• Klarheit, Konsequenz, Entscheidungsfreude und Umsetzungsstärke
• Ergebnisorientiertes Denk- und Handlungsvermögen
• Wertschätzende, ergebnisorientierte Führungspersönlichkeit
• Hohe soziale Kompetenz und diplomatisches Geschick
• Hohes Engagement und Leistungsbereitschaft

• Die Energie Ried GmbH ist ein betriebswirtschaftlich bestens fundiertes Unternehmen 
• Klare strategische Ausrichtung
• Eindeutige Gestaltungsmöglichkeit in der Führung des Unternehmens gegeben
• Vertragslaufzeit 5 Jahre; gewünschter Dienstbeginn Mitte 2020

Die Bewerbungsfrist endet mit 14. Oktober 2019.

Haben Sie sich schon einmal Gedanken gemacht, aus welchen Bestandteilen Ihre Lieblingslimonade besteht? Unser Auftraggeber, ein internationales und erfolgreiches Familienunternehmen, hat die Antworten auf Fragen rund um die Produktion von Lebensmitteln und Getränken. Als Bilanzbuchhalter/in, mit einer geplanten Weiterentwicklung zur Leitung Finanzen (w/m), werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte!

Ihre Aufgaben :

• Planung und Durchführung von Quartals- und Jahresabschlussarbeiten von mehreren Gesellschaften
• Liquiditätsplanung, sowie Unterstützung in der laufenden Buchhaltung sowie bei der Bilanzerstellung
• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Verbuchung der laufenden Geschäftsfälle
• Weiterentwicklung der internen Prozesse sowie Ansprechperson für Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und aller Tochtergesellschaften
• Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten und Weiterentwicklung der Abläufe und Systeme der kaufmännischen Abteilung
• Controlling und Monitoring der KPI’s
• Schrittweise Übernahme der Abteilungsleitung

Ihr Profil :

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Bilanzbuchhalterprüfung
• Mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung bzw. Bilanzierung eines produzierenden Unternehmens oder alternativ eines Wirtschaftsprüfers/Steuerberaters mit relevanter Erfahrung in der produzierenden Industrie
• Erfahrung mit ERP-Systemen sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und gutes Prozessverständnis
• Sehr gute Englisch-Kenntnisse
• Hands-on-Mentalität und analytische Fähigkeiten
• Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterentwicklung

• Verantwortungsvoller Aufgabenbereich in einem äußerst erfolgreichen, internationalen Unternehmen
• Gute öffentliche Anbindung und zahlreiche Benefits
• Diese Position ist die perfekte Grundlage für Nachwuchsführungskräfte, um sich im Unternehmen zum/r Finanzleiter/in weiterzuentwickeln

Bis zu € 4.500,- Monatsbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation – kein All-in!

Als führender Produzent von hochwertigen Produkten aus dem Werkstoff Holz „Made in Austria“ setzt unser Auftraggeber auf moderne Produktionstechnologien und gelebte Nachhaltigkeit. Seine Produkte begeistern durch innovative Akzente im Bereich Design und Funktion. Für den Bereich Fertigungsplanung und Arbeitsvorbereitung wird eine in der Produktion erfahrene Persönlichkeit mit Führungskompetenz gesucht.

Ihre Aufgaben :

• Verantwortung für den Bereich Fertigungsplanung unter Berücksichtigung der Fertigungskapazitäten, Lagerbestände und Terminvorgaben
• Führung und Weiterentwicklung eines Teams von ca. 13 Mitarbeitern/innen
• Steuerung und Kontrolle der Produktionskapazität und Auftragsdurchläufe
• Betreuung des ERP-Systems unter Berücksichtigung vor- und nachgelagerter Prozesse
• Sicherstellung der Bereitstellung aller produktionsrelevanten Informationen und Materialien
• Optimierung und Standardisierung der Prozesse innerhalb des Aufgabenbereichs und den vor- und nachgelagerten Nahtstellen

Ihr Profil :

• Höhere Ausbildung im Bereich Produktionsmanagement wie z. B. Meisterprüfung, HTL (z.B. Betriebstechnik), FH (Produktionsmanagement) vorzugsweise im Bereich Holzbau/Holztechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion (Produktionsplanung, Arbeitsvorbereitung, Assistent/in der Produktionsleitung) idealerweise mit Mitarbeiterführung
•  Organisationskompetenz in der Produktion, Methodenkompetenz wie REFA, Kaizen, 5S, KVP, Six Sigma
• ERP-Systemerfahrung sowie gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel)
• Prozessorientiertes, flexibles Denken sowie Lösungskompetenz
• Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Durchsetzungsvermögen

• Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
• Innovatives, zukunftsorientiertes Unternehmen

• Attraktive Rahmenbedingungen und ein Bruttomonatgehalt ab ca. € 3.500,- je nach Qualifikation und Erfahrung

Braunau ist eine aktive und zukunftsorientierte Stadt, die hervorragende Perspektiven und hohe Lebensqualität bietet. Die Mitarbeiter/innen des Stadtamtes verstehen sich als bürgerorientierte Servicestelle mit der klaren Zielsetzung, beste Leistungen und bedarfsgerechte Unterstützung für alle Bürger/innen zu erbringen. Zur Verstärkung des Teams im Stadtamt Braunau am Inn suchen wir zum ehestmöglichen Zeitpunkt eine/n Geschäftsgruppenleiter/in der Finanzverwaltung.

Ihre Aufgaben :

• Leitung, Führung und Organisation der Geschäftsgruppe „Finanzen / Wirtschaft“, die sich aus den Abteilungen „Finanzen“ und „Gebäude- und Liegenschaftsverwaltung“ zusammensetzt
• Allgemeine Aufgaben der Finanzwirtschaft, insbesondere die Finanz- und Investitionsplanung
• Verantwortung für Erstellung von Voranschlag und Rechnungsabschluss mit der neuen Drei-Komponenten-Rechnung nach der VRV 2015
• Haushaltsüberwachung und Kostencontrolling
• Verantwortung für die Kosten- und Leistungsrechnung sowie Gebührenkalkulationen
• Finanzwirtschaftliche Prüfung und Begleitung von Projekten sowie Leitung von Projektgruppen
• Bearbeitung von Grundsatzfragen in Steuerangelegenheiten (z.B. Kommunalsteuer, Tourismusabgaben etc.)
• Betriebsansiedlungen und Wirtschaftsförderungen
• Unterstützung bei der Zielformulierung und Entscheidungsfindung der Verwaltungsführung 

Ihr Profil :

Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:

• Volle Handlungsfähigkeit 
• Persönliche, insbesondere gesundheitliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben, die mit der vorgesehenen Verwendung verbunden sind
• Bei männlichen Bewerbern ist der abgeschlossene Präsenz- oder Zivildienst erforderlich, sofern die gesundheitliche Eignung dafür gegeben ist

Besondere, unbedingt zu erfüllende Aufnahmevoraussetzungen:

• Sie haben ein Universitäts- oder Fachhochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund oder eine Fachhochschule im Bereich Public Management bzw. eine gleichwertige akademische Ausbildung abgeschlossen
• Sie verfügen über sehr gute Bilanzierungskenntnisse, eine einschlägige mehrjährige Berufspraxis im Finanzwesen und haben idealerweise bereits Erfahrungen im öffentlichen Dienst erworben
• Sie bringen entsprechende EDV-Kenntnisse für den Verwaltungs- als auch den Finanzbereich mit (Office-Programme, insbesondere Tabellenkalkulation; Buchhaltungsprogramme) 
• Bereitschaft, Dienstleistungen fallweise außerhalb der üblichen Dienstzeit zu erbringen 
• Führerschein der Gruppe B
• Österreichische Staatsbürgerschaft

Sie zeichnen sich persönlich aus durch:

• ​​​​​​​Idealerweise mehrjährige Führungserfahrung
• Selbständige, genaue und verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie zuverlässige Aufgabenerledigung 
• Überzeugungs- und Motivationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen
• Kooperations-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
• Lösungsorientierte Analyse- und Entscheidungskompetenzen
• Strategisches, zukunftsorientiertes und ganzheitliches Denken
• Belastbarkeit und Flexibilität sowie die Bereitschaft zur Weiterbildung
   

• Vollzeitstelle (40 Wochenstunden) mit verantwortungsvoller Tätigkeit
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit sinnstiftender Arbeit für die Gemeinschaft
• Funktionsbezogenes Gehalt (Funktionslaufbahn GD 10; Einstiegsgehalt in Höhe von ca. 3.760,80 Euro brutto monatlich; je nach anrechenbaren Vordienstzeiten ist ein höheres Einstiegsgehalt möglich)
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung bei gleitender Arbeitszeit
• Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Betriebsarzt
• Kollegiales Arbeitsklima
   

Das Auswahlverfahren erfolgt nach den Bestimmungen des § 11 Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002. Die Stadt Braunau behält sich das Recht vor, eine Vorauswahl auf Basis der vorgelegten Bewerbungsunterlagen, Vorstellungs- bzw. Kontaktgespräche, Testverfahren, Hearings oder sonstiger fachlicher Begutachtungen durchzuführen. Allfällige Kosten (Fahrtspesen etc.) im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt. Die Entlohnung erfolgt nach dem Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002, Funktionslaufbahn GD 10.

Im Sinne des Oö. G-GBG sprechen wir mit dieser Ausschreibung sowohl interessierte Damen als auch Herren an!

Wenn Sie an dieser spannenden Tätigkeit in einem kommunalen Umfeld interessiert sind, freuen wir uns über Ihre elektronische Bewerbung bis spätestens Montag, 07. Oktober 2019.​​​​​​​

Für Fragen steht Ihnen Herr Maximilian Kraus, MA, vom Stadtamt Braunau telefonisch unter 07722/808-214 bzw. per Mail maximilian.kraus(at)braunau.ooe.gv.at zur Verfügung.

Wir unterstützen unseren Kunden, ein angesehenes akademisches Lehrkrankenhaus in Oberösterreich, bei der Suche nach einer/m Fachärztin/-arzt für Neurologie.

Das Krankenhaus betreut in Partnerschaft mehr als 1000 Betten und ist ein stabiler Versorger in einem Zentralraum mit hoher Lebensqualität und perfekter Infrastruktur. Dieses Krankenhaus ist ein Schwerpunkthaus mit kurzen Wegen und kollegialem Klima. Durch die hohe Spezialisierung ist unser Auftraggeber unter den Top 3 Krankenhäusern in Österreich und leitet eine der führenden Stroke Units.

Ihre Aufgaben :

• Als Facharzt/-ärztin verstärken Sie das Team von derzeit 20 Medizinern
• Federführende Behandlung von neurologischen Krankheiten und dies von der Akutphase bis zur Remobilisation
• Wichtige Betätigungsfelder sind Schlaganfall, Neuroimmunulogie, Elektromyografie, Funktionsdiagnostik, Neuromuskulär, wie auch Demenz, Multiple Sklerose, Schwindel, Bewegungsstörungen etc.
• Bei Wunsch besteht die Möglichkeit zu wissenschaftlichem Arbeiten

Ihr Profil :

• abgeschlossene Ausbildung als Facharzt
• 100 % Beschäftigung jedoch auch Teilzeit möglich
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung
• ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Sehr geschätztes und anerkanntes Krankenhaus im Zentralraum Oberösterreich
• Wohnmöglichkeit kann geboten werden

• Gehalt ca. € 130.000,- Jahresbrutto, berücksichtigt sind vier Nacht- und ein Wochenenddienst pro Monat

Wir unterstützen unseren Kunden, ein angesehenes akademisches Lehrkrankenhaus in Oberösterreich, bei der Suche nach einer/m Fachärztin/-arzt für Radiologie.

Das Krankenhaus betreut in Partnerschaft mehr als 1000 Betten und ist ein stabiler Versorger in einem Zentralraum mit hoher Lebensqualität und perfekter Infrastruktur. Dieses Krankenhaus ist ein Schwerpunkthaus mit kurzen Wegen, kollegialem Klima und zeichnet sich aus als Referenzzentrum für Oberösterreich.

Ihre Aufgaben :

• Als Facharzt/-ärztin verstärken Sie das Team von derzeit 12 Medizinern
• Schwerpunktmäßig arbeiten Sie in der Neuroradiologie und in der interventionellen Gefäßmedizin
• Kernaufgabengebiete sind die bildgebende Diagnostik und die interventionelle Radiologie einschließlich therapeutischer Maßnahmen
• Bei Wunsch besteht die Möglichkeit zu wissenschaftlichem Arbeiten

Ihr Profil :

• abgeschlossene Ausbildung als Facharzt
• 100 % Beschäftigung jedoch auch Teilzeit möglich
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung
• ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Sehr geschätztes und anerkanntes Krankenhaus im Zentralraum Oberösterreich
• Wohnmöglichkeit kann geboten werden

• Gehalt ca. € 130.000,- Jahresbrutto, berücksichtigt sind vier Nacht- und ein Wochenenddienst pro Monat

Unser Auftraggeber ist ein eigentümergeführtes Unternehmen im internationalen Anlagenbau. Im Zuge einer Nachfolgeplanung für diesen erfolgeichen Familienbetrieb mit rund 100 Mitarbeitern wird ein neuer Geschäftsführer (m/w) gesucht. In dieser Position übernehmen Sie die fachliche, betriebswirtschafltiche und personelle Führung des Unternehmens als alleiniger Geschäftsführer. Sie erwartet neben vollster Unterstützung durch die Eigentümer die Chance, die Unternehmensstrategie entscheidend mitzugestalten und in zukunftsträchtige Märkte weiterzuentwickeln. 

Ihre Aufgaben :

• Kaufmännische und technische Leitung des Unternehmens
• Personalentwicklungsverantwortung – Führung, Motivation und Förderung der Mitarbeiter/innen
• Erhalt der Innovationsführerschaft und strategische Entwicklung der Organisationen
• Permanente Markt- und Mitbewerbsbeobachtung
• Kontinuierlicher Ausbau bestehender Vertriebsregionen und Erschließen neuer strategischer Geschäftsfelder und Zukunftsmärkten
• Einleitung und Steuerung von Projekten zur Optimierung der unternehmensinternen Prozesse und Strukturen

Ihr Profil :

• Idealerweise technische Ausbildung mit wirtschaftlicher Weiterbildung bzw. wirtschaftlicher beruflicher Erfahrung (z.B. FH, Univ., HTL mit Zusatzausbildung und Erfahrung)
• Mehrjährige Führungserfahrung in einem Maschinen- bzw. Anlagenbauunternehmen als Geschäftsführer, Leiter einer strategischen Geschäftseinheit oder Abteilungsleiter (z.B. Vertrieb, Produktion, Projektmanagement)
• Erfahrung in Organisations- und Personalentwicklung
• Hohe technische Affinität und Innovationsfokus
• Hands- on-Qualität und proaktive, unternehmerische Persönlichkeit
• Loyalität, familäre Werte und Freude am Umgang mit Menschen

• Alleingeschäftsführung für ein traditionsreiches Unternehmen in einem Marktumfeld mit  vielen Wachstumschancen

• Als Geschäftsführer gestalten Sie die Unternehmensentwicklung entscheidend mit

Attraktives Gehaltspaket, sowie Firmen-PKW zur Privatnutzung

Unser Auftraggeber ist ein führendes Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsangebot. Es überzeugt durch eine hohe Kundenorientierung, starke Bekanntheit und einen sehr guten Zugang zur Zielgruppe. Zur Verstärkung  regionaler Standorte in Oberösterreich suchen wir eine Assistenz im (digitalen) Marketing mit der Möglichkeit sich aktiv mit eigenen Ideen und Lösungen im Unternehmen einzubringen. Die Arbeitszeit kann je nach Verfügbarkeit und Qualifikation flexibel gewählt werden.

Ihre Aufgaben :

• Unterstützung bei der Umsetzung der unternehmensübergreifenden und lokalen Marketingmaßnahmen
• Eigenverantwortliche Erstellung und Aufbereitung von unterstützenden Marketingmaterialien
• Sie entwickeln, in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und der Filialleitung, Promotions und POS–Aktivitäten
• Möglichkeit aktiv an der Filialgestaltung, Auslagengestaltung und bei Produktpräsentation mit zu wirken
• Unterstützung bei der Planung und Organisation von Kunden- und Netzwerkveranstaltungen, Events und PR-Maßnahmen
• Aktive Entwicklung und Umsetzung neuer und kreativer Social Media Aktivitäten
• Betreuung der lokalen Website
• Erstellung und Durchführung von Analysen, Auswertungen und Reports
• Mitarbeit und Umsetzung spannender Sonderprojekte, die jede Menge Spaß, Freude und laufend neue Erkenntnisse garantieren

Ihr Profil :

• Abgeschlossene oder auch laufende kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt  Marketing, Kommunikation oder Vertrieb (HAK, HLW, FH, UNI)
• Erste Berufserfahrung im Marketingumfeld von Vorteil
• Ausgezeichnete Microsoft-Office- und Grafikprogramm (z.B. Photoshop) -Kenntnisse
• Interesse für Digital-Themen, Marketing-Technologien & Marketing-Prozesse sowie grafisches Gespür
• Ausgeprägte eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
• Flexible Persönlichkeit mit hoher Service- und Lösungsorientierung
• Organisationstalent mit einem Auge fürs Detail und strukturierter Arbeitsweise
• Kommunikative und kooperative Persönlichkeit mit Engagement und Umsetzungsstärke

• Freiraum und großer Gestaltungsspielraum
• Kurze Wege und rasche Entscheidungen
• Möglichkeit flexibel zu arbeiten (10 bis 30 Stunden/Woche)

• Ab € 2.000,- Monatsbrutto (Basis Vollzeit), je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Bewerbung mit Angabe eventueller Sperrvermerke. Bereits in der Vorauswahl wird unser Auftraggeber miteinbezogen.

Unser Auftraggeber ist ein führendes Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsangebot. Es überzeugt durch eine hohe Kundenorientierung, starke Bekanntheit und einen sehr guten Zugang zur Zielgruppe. Nun sucht man eine/n Buchhalter/in, der/die in der Bilanzierung mitarbeitet und mit dem Unternehmen wächst. Diese Position richtet sich optional auch an Nachwuchsführungskräfte mit der Chance schrittweise zusätzliche fachliche- und Führungs-Verantwortungen zu übernehmen.

Ihre Aufgaben :

• Mitarbeit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
• Erstellung und Durchführung von Analysen, Auswertungen und Reports
• Laufende Buchhaltung, insbesondere im Bereich Warenwirtschaft und Finanzbuchhaltung
• Verwaltung und Bearbeitung von Rechnungen, Zahlungsanweisungen sowie die Pflege der Stammdaten
• Allg. Buchhaltungsagenden und laufende Kontenpflege
• Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen Ansprechpartnern
• Mitarbeit bei der Integration des neuen EDV-Systems
• Teilnahme an Projekten zur weiteren Prozessoptimierung

Ihr Profil :

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie Erfahrung in der Buchhaltung sowie Bilanzierung
• Hands-on-Mentalität und eigenständige, strukturierte und konsequente Arbeitsweise
• Erfahrungen mit ERP-Systemen und sehr gute MS-Office-Anwenderkenntnisse.
• Zahlenaffinität und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Projektmanagementkompetenz und Prozesserfahrung von Vorteil

• Sie werden selbstverantwortlich, mit viel Gestaltungsspielraum in einem erfolgreichen Unternehmen arbeiten können
• Kurze Wege und rasche Entscheidungen
• Optional Chance für Nachwuchsführungskräfte sich im Unternehmen weiter zu entwickeln – dies ist jedoch keine Voraussetzung

• Ab € 3.000,- Monatsbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Unser Kunde ist ein führendes Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsangebot und einer zukunftssicheren Branche. Es überzeugt durch eine hohe Kundenorientierung, starke Bekanntheit und einen sehr guten Zugang zur Zielgruppe. Gesucht wird nun ein/e Mitarbeiter in der Buchhaltung, der/die Teil eines traditionellen Unternehmens mit Hands-on-Mentalität werden möchte. Auch eine Teilzeit-Tätigkeit ab 30 Wochenstunden ist möglich.

Ihre Aufgaben :

• Laufende Buchhaltung, insbesondere im Bereich Warenwirtschaft und Finanzbuchhaltung
• Verwaltung und Bearbeitung von Rechnungen, Zahlungsanweisungen sowie die Pflege der Stammdaten
• Allg. Buchhaltungsagenden und laufende Kontenpflege
• Ansprechpartner für Lieferanten und interne Abteilungen
• Mitarbeit bei der Integration des neuen EDV-Systems
• Mitarbeit bei Inventur und Monats- bzw. Jahresabschluss
• Darüber hinaus unterstützen Sie bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten

Ihr Profil :

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und erste Erfahrungen in der Buchhaltung
• Hands-on-Mentalität und eigenständige, strukturierte und konsequente Arbeitsweise
• Erfahrungen mit ERP-Systemen und sehr gute MS-Office-Anwenderkenntnisse
• Zahlenaffinität und Freude an der Zusammenarbeit im Team

•  Abwechslungsreiche Tätigkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Hohe Eigenverantwortung und Selbstständigkeit

• Bis zu € 3.000,- Monatsbrutto (Basis Vollzeit), je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Unser Auftraggeber ist Spezialist für die Prüfung von Bauprodukten, Erstinspektionen und Fremdüberwachung der werkseigenen Produktionskontrolle, Zertifizierung von Bauprodukten sowie Inspektion und Zulassung von technischen Brandschutzanlagen. Für die interne Nachbesetzung der Abteilung Baustoff- und Bauteilprüfung und für die Leitung des jungen und engagierten Teams (25 Personen), wird zum ehest möglichen Zeitpunkt ein neue/r Mitarbeiter/in gesucht. 

Ihre Aufgaben :

• Bereichs- und Projektleitung für Baustoff- und Bauteilprüfung
• Verantwortung für die Unterstützung von Normengremien (national und international)
• Erhebung der Kundenanforderungen und kompetente Beratung von Schlüsselkunden
• Planung und Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen
• Partnermanagement sowie Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachabteilungen und innerhalb des globalen Netzwerkes
• Kenntnisse über Prüfroutinen von europaweit akkreditierten und zertifizierten QM-Systemen (bzw. Interesse sich hier weiterzubilden)

Ihr Profil :

• Abgeschlossene technisch-wirtschaftliche (Uni, FH) oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrere Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Bauingenieurswesen, Bauwirtschaft, Bautechnik, Metallbau 
• Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
• Gutes Englisch in Wort und Schrift 
• Unternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick
• Eigenständige, strukturierte und konsequente Arbeitsweise

• Werden Sie Teil eines erfolgreichen, zukunftsorientierten Unternehmens mit familiärem Betriebsklima, attraktivem Büroumfeld und zahlreichen Benefits (Firmen-PKW, Home-Office Möglichkeit, Prämien, usw.)

• Dotierung ab € 5.100,- Monatsbrutto (je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation)

Als Unterstützung der Geschäftsführung und zur Verstärkung des Teams der Freiheitlichen Partei am Standort in Linz suchen wir eine engagierte und motivierte Person für die Position Assistenz / Sekretariat. Neben einem attraktiven Arbeitsplatz und zahlreichen Benefits erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in einem jungen und professionellen Team. 

Ihre Aufgaben :

• administrative und organisatorische Unterstützung der Geschäftsführung
• Terminplanung und Organisation von Meetings
• Verantwortung für die Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Statistiken sowie das Verfassen von Protokollen
• Schnittstelle für die Zusammenführung, Aufbereitung und Weiterleitung von Informationen zu den relevanten internen und externen Partnern und Partnerinnen

Ihr Profil :

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erfahrung in der Funktion „Assistenz / Sekretariat“ von Führungspositionen, bevorzugt im öffentlichen Umfeld
• sehr gute Kommunikationsfähigkeit 
• rasche Auffassungsgabe
• sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, PowerPoint, Excel, Outlook)
• professionelles und gepflegtes Auftreten
• vertrauenswürdige Persönlichkeit mit Eigeninitiative und hoher Motivation
• Freude an der aktiven Kommunikation

• modernes Arbeitsumfeld im Landhaus-Linz mit weitreichenden Benefits 
• junges, ambitioniertes und motiviertes Team 

Monatsbrutto Fixum ab € 2.000,- je nach Qualifikation und Erfahrung

Unser Kunde ist ein führender Hersteller von Kleb- bzw. Dichtstoffen die in zahlreichen Industrien bzw. im Bau/Baunebengewerbe Anwendung finden. Diese sehr erfolgreiche Unternehmensgruppe der Spezialchemie besticht durch eine klare F&E Strategie, durch erfolgreiche Produktentwicklungen und Innovationen sowie durch einen kundenorientierten technischen Support. Um weiterhin ein leistungsstarker Partner für die Kunden zu sein suchen wir für den österreichischen Markt eine/n Regional Business Manager/in Austria.

Ihre Aufgaben :

• Kundenakquisition und Ausbau der Geschäftsaktivitäten sowie Aufbau neuer Geschäftsfelder
• Erarbeitung der Vertriebsstrategie für Österreich einschließlich Markt- und Mitbewerberanalyse
• Planung und Budgetierung für die österreichische Vertriebsniederlassung
• Preispflege sowie Optimierung der Preisgestaltung
• Sicherstellung eines kundenorientierten Customer Service
• Unterstützung der Mitarbeiter/innen im Innen- und Außendienst
• Enge Zusammenarbeit mit der Unternehmenszentrale
• Repräsentation des Unternehmens und Öffentlichkeitsarbeit in Österreich

Ihr Profil :

• Fundierte betriebswirtschaftliche Ausbildung idealerweise im Verkauf (FH, Uni)
• Mehrjährig Erfahrung im Vertrieb und in der Führung von Mitarbeitern
• Hohe Dienstreisebereitschaft
• Eindeutige Bereitschaft zum weiteren Marktausbau in Österreich

• Das Unternehmen ist eine sehr erfolgreiche Firmengruppe mit breiter Produktpalette
• Die Übernahme dieser Leitungsfunktion in Österreich könnte Ihr Einstieg in eine weitere berufliche Karriere sein

• Gehalt ca. € 100.000,- Jahresbrutto zzgl. Dienst-PKW; Überzahlung entsprechend Erfahrung und Ausbildung möglich

Unser Auftraggeber ist ein sehr erfolgreiches und langjährig tätiges Familienunternehmen, das mit seinen über 100 Mitarbeitern/innen große Handelsunternehmen mit vielseitigen und innovativen Produkten beliefert. Zur Unterstützung der dynamischen Entwicklung wird ein/e fachlich sehr versierte/r sowie persönlich integre/r und führungskompetente/r Kaufmännische/r Leiter/in als CFO besetzt. 

Ihre Aufgaben :

• Kaufmännische Verantwortung für das Unternehmen, sowie Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter/innen in der Finanzbuchhaltung und im Controlling
• Führung und Sicherstellung des finanzwirtschaftlichen Tagesgeschäfts
• Cash Management sowie Liquiditätsplanung und -steuerung
• Controlling sowie internes und externes Berichtswesen (Finanz- und Vertriebscontrolling, Kalkulation, Beitragsrechnung, Monats- und Jahresabschlüsse, Reporting an Geschäftsführung und Banken)
• (Weiter-) Entwicklung belastbarer Prozesse und Systeme

Ihr Profil :

• Sehr gute betriebswirtschaftliche Ausbildung
• Langjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie Controlling
• Know-how in Betriebsorganisation und Prozessmanagement
• Sehr gute MS Office- und ERP Kenntnisse (Excel, Access), hohe IT- Affinität
• Unternehmerische Persönlichkeit mit Ziel- und Ergebnisorientierung
• Ausgeprägte analytische, strategische und konzeptionelle Kompetenzen
• Hohe Problemlösungskompetenz, sowie Arbeits- und Ergebnisqualität
• Kooperativer Teamworker mit Durchsetzungskraft

• Dynamisches und spannendes Arbeitsumfeld

Dotierung ab € 100.000,- Jahresbrutto, je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation
 

Bewerbung mit Angabe eventueller Sperrvermerke. Bereits in der Vorauswahl wird unser Auftraggeber miteinbezogen.

Das Unternehmen ist ein österreichweites Handelsunternehmen, dessen Produkte und Dienstleistungen in jedem Haushalt und in jedem Unternehmen Verwendung finden. Ein starker Markenname, ein hoher Bekanntheitsgrad, einwandfreie Qualität und umfassende Kompetenz bei der Durchführung der Dienstleistungen sind Grundstein für die äußerst erfreuliche Unternehmensentwicklung. Das Marketing stellt einen wesentlichen Funktionsbereich für diese Vertriebs- und Dienstleistungszentrale dar. Um diese starke kunden- und marktorientierte Funktion weiter auszubauen suchen wir eine/n fachlich erfahrene/n Marketingleiter/in mit den Schwerpunkten Werbung und Öffentlichkeitsarbeit. 

Ihre Aufgaben :

• Erstellung sowie laufende Optimierung und Weiterentwicklung der Marketing- und Werbestrategie (klassisch, online, social)
• Festlegung der Aktivitäten in Abstimmung mit der Geschäftsführung und in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
• Erstellung und Monitoring des Marketingbudgets
• Zusammenarbeit mit Werbeagenturen
• Übernahme der gesamten Öffentlichkeitsarbeit einschließlich Presseaussendungen bzw. Kontakt zu relevanten Medienvertretern
• Organisation von Messen und Mitgliederveranstaltungen

Ihr Profil :

• Fundierte kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise Ausbildung bzw. Zusatzqualifikationen im Bereich Marketing
• Mehrjährige Berufserfahrung im Handels- und Onlinemarketing sowie umfangreiche Marketingkenntnisse
• Hohe Affinität für Elektronik
• Integre Persönlichkeit mit hoher Selbstmotivation und Eigeninitiative

• Das Unternehmen repräsentiert eine sehr interessante und erfolgreiche Unternehmensgruppe
• Ausgeprägter Anspruch des Unternehmens an Qualität, Service, Kundennähe und Professionalität

Ab € 4.500,- Monatsbrutto, bei entsprechender Ausbildung und Qualifikation ist auch eine eindeutige Überzahlung möglich; evtl. Dienst-PKW

Bewerbung mit Angabe eventueller Sperrvermerke. Bereits in der Vorauswahl wird unser Auftraggeber miteinbezogen.

Unser Auftraggeber ist eine äußerst erfolgreiche Unternehmensgruppe, die zu den renommiertesten Betrieben in der Bauwirtschaft zählt. Zur Verstärkung des Teams in der Lohnabrechnung wird eine teamfähige und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit gesucht.

Ihre Aufgaben :

• Lohnverrechnung mit eigenem Verantwortungsbereich für ca. 200 Mitarbeiter/innen (inkl. Administration der elektronischen Zeiterfassung, Sonderzahlungen, Lohnvorschüsse, …)
• An- und Abmeldungen bei GKK und SV sowie Ansprechpartner für Behörden
• Auswertungen und Meldungen für statistische Zwecke
• Erstellung von Dienstzeugnissen
• Mitarbeit in Projekt-Teams zur Weiterentwicklung von Prozessen und Fachthemen

Ihr Profil :

• Kaufmännische Ausbildung und erfolgreich absolvierte Personalverrechnerprüfung
• Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung idealerweise in der Baubranche
• Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse
• Idealerweise Kenntnisse in der Abwicklung von BUAG-Beiträgen oder Bereitschaft, sich diese anzueignen
• Kooperative und sozial kompetente Persönlichkeit
• Genaue, engagierte und selbständige Arbeitsweise
• Offenheit und Interesse für moderne Arbeitsmethoden

• Geboten wird ein verantwortungsvoller Aufgabenbereich in einem erfolgreichen, zukunftsorientierten Unternehmen
• Modernes Büroumfeld und wertschätzende Umgangsformen
• Ausgezeichnete Rahmenbedingungen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten

Dotierung ab € 3.300,- je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation

Bewerbung mit Angabe eventueller Sperrvermerke. Bereits in der Vorauswahl wird unser Auftraggeber miteinbezogen.