Blog - TRESCON
Manager FC Liverpool

Was haben Liverpool, Jürgen Klopp und Führungskräfte gemeinsam? | 06.06.2019

Kompetenzanalyse & Eignungsdiagnostik

Samstag, der 1. Juni um 22:58 – es ist vollbracht – Jürgen Klopp gewinnt sein erstes Endspiel nach 6 erfolglosen Anläufen in seiner Karriere und der FC Liverpool kürt…

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Work Sample Tests: Der „Googliness“-Faktor in der Personalauswahl | 25.03.2019

Kompetenzanalyse & Eignungsdiagnostik

Trendy, modern und dynamisch: Der Internetriese Google setzt auf den „Googliness“-Faktor, wenn es um die Auswahl der eigenen…

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Teure Personalsuche | 19.02.2019

Kompetenzanalyse & Eignungsdiagnostik

Jede fünfte Entscheidung für eine/n neue/n Mitarbeiter/in erweist sich innerhalb der ersten sechs Monate als eine Fehlbesetzung.…

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Kompetenzen von Studenten? Erfahrungsbericht eines High Potentials | 13.02.2019

Kompetenzanalyse & Eignungsdiagnostik

Am JKU Karrieretag, 28. November 2018 bot TRESCON drei Studierenden der JKU Linz die Möglichkeit, die eigenen Kompetenzen zu…

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Was ist meine Firma wert? | 11.12.2018

Kompetenzanalyse & Eignungsdiagnostik

Seit 22. November 2018 ist das TRESCON TestCenter in St. Pölten eröffnet. Zu diesem Anlass wurden namhafte Geschäftsführer/innen,…

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TRESCON, Digitalisierung, Kompetenzanalyse, Testcenter

„Alexa: Wie wird die Zukunft?“ Die Folgen der Digitalisierung auf die Arbeitswelt. | 07.11.2018

Kompetenzanalyse & Eignungsdiagnostik

Alexa antwortet, der PKW fährt selber und ein Roboter pflegt Sie gesund - die Digitalisierung und der technologische Fortschritt…

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Jobinserat „VERZWEIFELT GESUCHT“: Gefragte Kompetenzen in der Arbeitswelt 2030 | 20.09.2018

Kompetenzanalyse & Eignungsdiagnostik

Die Wissensgesellschaft entwickelt sich rasant: Künstliche Intelligenz, das „Internet der Dinge“, lernende Maschinen und die…

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„Schaffe ich es in die Spitzenklasse?“ Experiment Potenzialanalyse, ein Selbstversuch. | 11.09.2018

Kompetenzanalyse & Eignungsdiagnostik

Mag. Johannes Pracher (Geschäftsführung, Kepler Society, Universität Linz) war neugierig und hat die TRESCON Kompetenzanalyse im…

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Schreibtipps für Bewerber/innen – Die eigenen Stärken formulieren (Gastartikel von Mag. Katrin Miglar) | 27.08.2018

Kompetenzanalyse & Eignungsdiagnostik

In einer guten Bewerbung stimmen die eigenen Stärken mit den Anforderungen im Stellenprofil überein. Doch, wo liegen eigene…

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„Länger jung bleiben, länger jung arbeiten!“ - Zukunftsmarkt „Best Ager“ | 31.07.2018

Kompetenzanalyse & Eignungsdiagnostik

Die Zielgruppe „Best Ager“ ist der Zukunftsmarkt. Keine Bevölkerungsgruppe wächst so stark wie die Generation 50plus. Eine…

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„Ball rund muss in Tor eckig!“ - Fußball-WM 2018, eine Kompetenzanalyse | 19.07.2018

Kompetenzanalyse & Eignungsdiagnostik

Wie stellen wir uns richtig auf? Welche „Spieler“ brauchen wir auf der jeweiligen Position? Welche Taktik / Strategien verfolgen…

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Objektivität als Gütekriterium in der Personalauswahl | 25.06.2018

Kommunalservice

Gute Personalauswahl im öffentlichen Sektor beginnt bei der Grundeinstellung der Verantwortlichen. Wer Fehlentscheidungen…

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3 Strategien, wie Sie in der Personalauswahl sicher den Falschen finden | 19.06.2018

Kompetenzanalyse & Eignungsdiagnostik

Schlechte Personalauswahl beginnt bei der Grundeinstellung der Verantwortlichen. Wer Fehlentscheidungen reduzieren will, muss auf…

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